Chargé(e) de développement agence

AXA NV; Reims; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération variable individuelle

Participation / Intéressement / Action

Plan d'Epargne Entreprise et PERCO

Couverture santé et prévoyance

Job summary

AXA France recherche un Chargé de Développement Agence pour animer le réseau des Agents Généraux, développer des actions commerciales et accompagner les agences dans le déploiement des produits. Poste itinérant demandant des déplacements fréquents.

Vous travaillez en équipe, savez motiver et coacher, et vous aimez la vente et les contacts commerciaux. Maîtrise des outils informatiques et CRM nécessaire; permis B obligatoire.

Qualifications

• Expérience dans l’animation et la vente au sein d’un réseau commercial.
• Maîtrise des techniques d’animation et de vente.
• Permis de conduire catégorie B obligatoire.

Responsibilities

• Animer le réseau des Agents Généraux et assurer les actions commerciales (ateliers, présentations, visites).
• Déployer et ancrer les produits et services dans les agences (CRM, plateformes, e-business).
• Suivre le reporting des actions et des résultats, proposer des actions correctrices.
• Coacher les collaborateurs dans leurs prises de RDV et techniques de vente.
• Animer les cursus de formation des agents et collaborateurs.

Skills

Travail en équipe

Motiver et coacher

Vente et prospection

Animation commerciale

Outils informatiques et CRM

Tools

CRM

Plateformes commerciales/gestion

Job description

Allez, on se jette à l'eau les premiers !

Parce que la valeur n'attend point le nombre des années…

Rejoignez-nous pour vos premières expériences.

Partenaire de votre projet , nous sommes là pour vous aider! Que vous soyez étudiant, expérimenté, entrepreneur ou manager, tout est là!

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)

• Rémunération variable individuelle
• Participation / Intéressement / Actionnariat
• Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
• Couverture santé et prévoyance complète
• Produits d'assurance banque préférentiels
• Politique parentale avantageuse
• 13ème mois / Primes Vacances
• Télétravail (selon profil du poste)
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
• Subvention restaurant d'entreprise
• Comité d'entreprise

Votre rôle et vos missions

Au sein de la Direction de la Distribution Nord-Est , rejoignez le métier de Chargé de Développement Agence et participez aux enjeux d'animation commerciale du Réseau des Agents Généraux.

Installer les réflexes du traitement des flux en agence en utilisant toutes les opportunités de la pyramide de contacts (leads, offres recommandées, plans de contacts, sites Agents, réseaux sociaux …)

Accompagner les Agences dans le déploiement et l’ancrage des produits de fréquence du grand public, nouveaux outils et services dans l’agence (e-business y compris le maillage, plateformes, CRM unique, SMS , téléphonie …)

Mettre en œuvre les actions commerciales, en lien avec le Quad, via des animations en présentiel (ateliers, agence) et à distance (conf tél, Teams)

Suivre le reporting des actions commerciales (plans de contacts), de l’activité de l’agence et les résultats, les partager avec l’Inspecteur Commercial et proposer des actions correctrices et complémentaires

Coacher les collaborateurs dans leur montée en compétences (prises de RDV, démarches et techniques de vente) en intégrant les outils et services (CRM, plateformes commerciales ou de gestion)

Animer les cursus de formation initiale et continue à destination des Agents et des collaborateurs (CPAG, ECA, Académie des ventes …)

Périmètre d’intervention :

Collaborateurs d’Agence et Agents généraux

Champ d’intervention : principalement Grand Public et fréquence : IARD, banque, prévoyance, santé

Intervention auprès de 25 Agents environ

Poste itinérant qui nécessite des déplacements très fréquents

Votre profil

Vous savez travailler en équipe, en mode collaboratif et mode transversal
Vous avez une bonne capacité à motiver, entrainer et coacher
Vous aimez la vente et les contacts commerciaux
Vous savez être pédagogue, vous connaissez et maitrisez les techniques d'animation
Vous maitrisez les démarches de vente
Vous avez déjà évolué auprès du réseau des agents généraux d'AXA
Vous connaissez les produits d'assurances, IARD, Prévoyance, Banque
Vous maitrisez les outils informatiques et digitaux
Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux/euse

Aisance relationnelle et bonne communication orale et écrite
Permis de conduire obligatoire (catégorie B)

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

• D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
• D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
• D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
• De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
• Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !

Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)

La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée , nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".

Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)

• Rémunération variable individuelle
• Participation / Intéressement / Actionnariat
• Plan d'Epargne Enterprise et PERCO

Afficher plus

• Rémunération variable individuelle
• Participation / Intéressement / Actionnariat
• Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
• Couverture santé et prévoyance complète
• Produits d'assurance banque préférentiels
• Politique parentale avantageuse
• 13ème mois / Primes Vacances
• Télétravail (selon profil du poste)
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
• Subvention restaurant d'entreprise
• Comité d'entreprise