Chargé.e de coordination du plan de mobilité de la délégation territoriale de l'Essonne en alte[...]

TN France; Évry-Courcouronnes; Hybride; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans l'aide aux personnes vulnérables recherche un Chargé de coordination pour son plan de mobilité. Ce rôle passionnant implique le développement de solutions innovantes pour améliorer l'accès aux services essentiels et renforcer les liens sociaux. Vous serez au cœur d'initiatives visant à lutter contre l'isolement social, en collaborant avec divers acteurs locaux. Si vous êtes motivé par le travail d'équipe et l'impact social, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez un environnement dynamique et contribuez à faire une différence significative dans la vie des personnes en difficulté.

Prestations

Télétravail possible

Temps partiel en fonction du calendrier universitaire

Déplacements sur l'ensemble du territoire essonnien

Qualifications

• Maîtrise des outils informatiques pour visioconférences.
• Qualités humaines telles que la diplomatie et la bienveillance.

Responsabilités

• Développer des solutions de déplacement pour les personnes vulnérables.
• Suivre des projets d'accompagnement à la mobilité pour les mineurs.

Connaissances

Diplomatie

Capacité à créer une dynamique de groupe

Organisation

Pédagogie

Communication

Esprit de synthèse

Capacité d'écoute

Analyse

Bienveillance

Formation

Diplôme en sciences sociales ou domaine connexe

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Chargé.e de coordination du plan de mobilité de la délégation territoriale de l'Essonne en alternance, Évry-Courcouronnes

Croix-Rouge française

Évry-Courcouronnes, France

Critères de l'offre

Compétences :

Informatique

• Compétences :

  Informatique

Lieux :

Évry-Courcouronnes (91)

• Lieux :

  Évry-Courcouronnes (91)

• Conditions :

  Alternance / ApprentissageTemps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

La Croix-Rouge française agit pour protéger et relever sans conditions les personnes vulnérables et construire avec elles leur résilience. Pour cela, elle s'appuie au quotidien sur l'engagement de 70 000 bénévoles et de 17 000 salariés œuvrant dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux et de formation.

La Croix-Rouge française intervient principalement dans les domaines suivants :

• L'urgence et les opérations de secourisme
• Les métiers sanitaires, sociaux et médico-sociaux
• La formation au secourisme et aux métiers du sanitaire et du social

Rôle et missions du Coordinateur Mobilité

Développer de nouvelles solutions de déplacement ou renforcer les dispositifs existants de la Croix-Rouge française en Essonne pour les zones blanches du département (lutter contre l'isolement social des personnes vulnérables), notamment:

• trouver de nouveaux lieux pour l'implantation de deux dispositifs itinérants existants (foodtruck, camion bien-être)trouver des lieux fixes pour installer la distribution alimentaire du dispositif itinérant et renforcer la formation des bénévoles à l'accueil et au lien social ;lancement d'un dispositif itinérant d'accès aux droits et de lien social en étudiant les besoins sur le territoire de Limours et en prenant contact avec les acteurs locaux pour dimensionner l'activité.
• suivre le lancement du projet d'une flotte de vélos à destination de demandeurs d'asile hébergés à Champcueil (déploiement d'outils de sensibilisation à la sécurité routière adaptés à des allophones, suivi du projet…);suivi d'un parcours d'accompagnement à la mobilité de mineurs non accompagnées (à travers notamment la mise en place d'une flotte de vélos/trottinettes) ;suivi du projet d'évaluation des besoins en transport de personnes sur le territoire du sud de l'Essonne en renfort des équipes salariées de la Croix-Rouge française ainsi que d'une expérimentation d'un dispositif de transport de personnes.

Objectifs de la mission

• Faire rayonner la Croix-Rouge française dans l'écosystème d'acteurs local ;
• Renforcer les dispositifs existants en itinérance ;
• Développer des dispositifs en emmener-vers (véhicule, vélos…) ;
• Renforcer le lien avec les établissements de la Croix-Rouge française en Essonne

Date de début : 01/09/2024

Durée du contrat : 10 mois

Profil du candidat

Profil recherché :

• Qualités humaines : diplomatie, capacité à créer une dynamique de groupe et à travailler en équipe, organisation, pédagogie, communication, esprit de synthèse, capacité d'écoute et d'analyse, bienveillance ;
• Maîtrise des outils informatiques (visioconférences à prévoir).

Compétences mises en oeuvre et valorisables

• Généralistes :
• Sens des relations humaines ;Capacité d'organisation et d'adaptation ;Travail d'équipe
• Spécifiques
• Accompagnement de personnes vulnérables et/ou en situation de précarité ;Accueil, écoute et orientation en fonction des besoins des personnes accompagnées ;Connaissance de l'organisation territoriale (acteurs et politiques).

Critères de l'offre

Compétences :

Informatique

Lieux :

Évry-Courcouronnes (91)

Conditions :

Alternance / ApprentissageTemps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

La Croix-Rouge française agit pour protéger et relever sans conditions les personnes vulnérables et construire avec elles leur résilience. Pour cela, elle s'appuie au quotidien sur l'engagement de 70 000 bénévoles et de 17 000 salariés œuvrant dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux et de formation.

La Croix-Rouge française intervient principalement dans les domaines suivants :

L'urgence et les opérations de secourisme

L'action sociale

Les métiers sanitaires, sociaux et médico-sociaux

La formation au secourisme et aux métiers du sanitaire et du social

L'action internationale

Poste

Rôle et missions du Coordinateur Mobilité

Développer de nouvelles solutions de déplacement ou renforcer les dispositifs existants de la Croix-Rouge française en Essonne pour les zones blanches du département (lutter contre l'isolement social des personnes vulnérables), notamment:

L'aller-vers :

trouver de nouveaux lieux pour l'implantation de deux dispositifs itinérants existants (foodtruck, camion bien-être)trouver des lieux fixes pour installer la distribution alimentaire du dispositif itinérant et renforcer la formation des bénévoles à l'accueil et au lien social ;lancement d'un dispositif itinérant d'accès aux droits et de lien social en étudiant les besoins sur le territoire de Limours et en prenant contact avec les acteurs locaux pour dimensionner l'activité.

L'emmener-vers :

suivre le lancement du projet d'une flotte de vélos à destination de demandeurs d'asile hébergés à Champcueil (déploiement d'outils de sensibilisation à la sécurité routière adaptés à des allophones, suivi du projet…);suivi d'un parcours d'accompagnement à la mobilité de mineurs non accompagnées (à travers notamment la mise en place d'une flotte de vélos/trottinettes) ;suivi du projet d'évaluation des besoins en transport de personnes sur le territoire du sud de l'Essonne en renfort des équipes salariées de la Croix-Rouge française ainsi que d'une expérimentation d'un dispositif de transport de personnes.

Objectifs de la mission

Faire rayonner la Croix-Rouge française dans l'écosystème d'acteurs local ;

Renforcer les dispositifs existants en itinérance ;

Développer des dispositifs en emmener-vers (véhicule, vélos…) ;

Renforcer le lien avec les établissements de la Croix-Rouge française en Essonne

Date de début : 01/09/2024

Durée du contrat : 10 mois

Profil du candidat

Profil recherché :

Qualités humaines : diplomatie, capacité à créer une dynamique de groupe et à travailler en équipe, organisation, pédagogie, communication, esprit de synthèse, capacité d'écoute et d'analyse, bienveillance ;

Maîtrise des outils informatiques (visioconférences à prévoir).

Compétences mises en oeuvre et valorisables

Généralistes :

Sens des relations humaines ;Capacité d'organisation et d'adaptation ;Travail d'équipe

Spécifiques

Accompagnement de personnes vulnérables et/ou en situation de précarité ;Accueil, écoute et orientation en fonction des besoins des personnes accompagnées ;Connaissance de l'organisation territoriale (acteurs et politiques).

Expérience souhaitée : Indifférent

Date de prise de poste souhaitée

Septembre 2024

Informations pratiques liées au poste

Durée de la mission : 10-12 mois

Télétravail possible

Temps partiel (en fonction du calendrier de l'université)

Déplacements sur l'ensemble du territoire essonnien ainsi qu'au siège de la Croix-Rouge française (Montrouge).