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Chargé(e) de Communication (H/F) - COMMUNE DE MARSEILLE

Communes

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un(e) Chargé(e) de Communication pour piloter la stratégie de communication au sein de son équipe. Le candidat idéal doit avoir une formation supérieure et une expérience dans la communication, maîtrisant les outils informatiques et possédant d'excellentes compétences rédactionnelles. Ce poste implique de travailler en étroite collaboration avec plusieurs directions et d'organiser divers événements et actions de communication.

Qualifications

  • Expérience professionnelle dans le domaine de la communication.
  • Maîtrise des outils informatiques.
  • Capacités relationnelles et sens de l'organisation.

Responsabilités

  • Piloter les projets de communication portés par la DGA.
  • Animer les groupes de travail chargés de la communication.
  • Concevoir et réaliser des supports de communication.

Connaissances

Compétences rédactionnelles
Polyvalence
Esprit de synthèse
Gestion de projet

Formation

Formation supérieure

Description du poste

Chargé(e) de Communication (H/F) - COMMUNE DE MARSEILLE

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Au sein de l'équipe Communication de la Directrice Générale Adjointe Ville Plus Juste, Plus Sûre, Plus Proche (DGAJSP), vous serez chargé(e), sous l'autorité du Directeur de Projet, de la stratégie de communication en lien avec les directions de la DGA, et de la mise en œuvre des actions avec la Direction de la Communication Externe, sur des thématiques variées telles que : la santé, la solidarité, la sécurité, la tranquillité publique, la citoyenneté ou encore l'inclusion.

Votre rôle consistera à :
- Piloter les projets de communication portés par la DGA ;
- Animer les groupes de travail chargés de mettre en œuvre la communication ;
- Coordonner les directions de la DGA en lien étroit avec la Direction de la Communication Externe pour la mise en œuvre
des actions portées par la DGAJSP ;
- Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de la DGA ;
- Participer à l'organisation des grands événements portés par la DGA ;
- Organiser les actions de communication et de relations publiques en assurant l'interface avec les directions de la DGAJSP et la Direction de la Communication Externe ;
- Concevoir et/ou réaliser des produits et supports de communication ;
- Assurer la production de contenus ;
- Contribuer aux instances de communication internes et externes de la Ville de Marseille ;
- Proposer et réaliser des actions et supports de communication interne à destination des agents de la DGA.

Profil recherché

Nous avons hâte de vous connaître !
Titulaire d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine et maîtrisez les outils informatiques.
Curieux(se) des compétences mises en œuvre dans la DGA, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique répondant à des enjeux majeurs pour les Marseillais et Marseillaises.
Formé(e) aux systèmes de communication, vous êtes capable de polyvalence, de réactivité et d'esprit de synthèse.
Organisé(e), rigoureux(se) et disponible, vous possédez des aptitudes rédactionnelles et relationnelles.
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d'autonomie dans la réalisation des tâches, avec une bonne gestion du suivi des dossiers, un esprit d'ouverture et de pédagogie.

Postulez directement en ligne sur https://recrutement.marseille.fr

Poste ouvert(s) aux grades suivants de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Selon l'article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou par la nature des fonctions lorsque aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 30/09/2025

Chargé(e) de communication

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