Chargé(e) de Communication - H/F

Pigier Performance Paris; Dijon; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école dynamique recherche un Chargé(e) de Communication en Alternance pour rejoindre son équipe. Ce rôle passionnant implique d'élaborer des stratégies de communication, de diriger des campagnes internes et externes, et de collaborer avec les équipes marketing pour assurer la cohérence du message. Vous aurez l'opportunité de superviser des projets multimédias et de gérer des relations avec les médias. Si vous êtes créatif, avez un sens stratégique aiguisé et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Bac+3 validé ou en cours requis pour le poste.
• Solides compétences en communication et gestion d'équipe nécessaires.

Responsabilités

• Élaborer la stratégie de communication globale de l'entreprise.
• Superviser les activités de relations publiques et la gestion de l'image de marque.

Connaissances

Compétences en communication stratégique

Gestion d'équipe

Créativité

Relations publiques

Outils de communication digitale

Vision stratégique

Gestion de crise

Formation

Bac+3 validé ou en cours

Description du poste

Domaine : MBA Manager de la Communication et du Marketing Digital

Type de poste : Apprentissage

Secteur :

En prévision de la rentrée 2024, l'école PIGIER Dijon recrute un(e) Chargé(e) de Communication en Alternance pour le compte de l'une de nos entreprises partenaires.

Pour postuler : déposez votre CV afin que l'on vous recontacte pour un entretien dans le cadre d'un MBA Manager de la Communication et du Marketing Digital au sein de notre campus à Dijon (Prérequis : Bac+3 validé ou en cours de validation).

Le poste : Chargé(e) de Communication en Alternance – Contrat à pourvoir pour début septembre (possibilité de démarrer plus tôt si nécessaire).

1. Élaborer la stratégie de communication globale de l'entreprise
2. Superviser les activités de relations publiques et la gestion de l'image de marque
3. Diriger les campagnes de communication interne et externe
4. Collaborer avec les équipes marketing pour assurer la cohérence du message
5. Gérer les relations avec les médias et les partenaires
6. Superviser la création de contenus multimédias (articles, vidéos, infographies, etc.)
7. Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de communication digitale
8. Mesurer l'efficacité des campagnes et ajuster les approches si nécessaire
9. Assurer la gestion d'une équipe de professionnels de la communication

Compétences requises :

• Solides compétences en communication stratégique
• Excellentes compétences en gestion d'équipe et en leadership
• Créativité et capacité à concevoir des campagnes percutantes
• Excellentes compétences en relations publiques et avec les médias
• Maîtrise des outils de communication digitale
• Vision stratégique et compréhension des enjeux de l'entreprise
• Capacité à travailler sous pression et à gérer des situations de crise

Type d'emploi : Alternance (35h), rythme : cours mercredi, jeudi et vendredi tous les 15 jours.