Chargé(e) de Communication Digitale et évènementielle en alternance (H/F) – rentrée 2022

MBway; Bretagne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de management recherche un(e) Chargé(e) de communication digitale et événementielle en alternance pour développer une ligne éditoriale sur les réseaux sociaux et travailler sur la e-réputation. Le candidat idéal aura un BAC+3, un intérêt pour les nouvelles technologies, et des qualités organisationnelles. Ce poste est en contrat d'apprentissage de 24 mois à temps plein, débutant en septembre.

Qualifications

• BAC+3 obtenu pour la rentrée 2022.
• Interêt pour les nouvelles technologies.
• Maîtrise des fondamentaux du web et des réseaux sociaux.

Responsabilités

• Création d’une ligne éditoriale sur les réseaux sociaux.
• Travail sur la e-réputation.
• Stratégie de communication sur les outils de recrutement.

Connaissances

Intérêt pour les nouvelles technologies

Maîtrise des fondamentaux du web

Qualités relationnelles

Bonne maîtrise de l’orthographe

Organisation

Maîtrise de la Suite Adobe

Formation

BAC+3

Description du poste

Chargé(e) de Communication Digitale et Événementielle en Alternance (H/F) – Rentrée 2022, Morbihan

École de Management et de Commerce du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l’une de ses entreprises partenaires spécialisée dans la gestion des déchets ménagers et industriels, un(e) Chargé(e) de communication digitale et événementielle en contrat d'apprentissage de 24 mois.

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir de l’expérience.

Rattaché(e) au pôle Marque Employeur :

• Création d’une ligne éditoriale sur les réseaux sociaux
• Travail sur la e-réputation
• Stratégie de communication sur les outils de recrutement
• Réalisation de supports pour les événements
• Animation des outils « Ambassadeurs »

Profil recherché :

• BAC+3 obtenu pour la rentrée 2022
• Intérêt pour les nouvelles technologies
• Maitrise des fondamentaux du web et des réseaux sociaux
• Qualités relationnelles
• Bonne maîtrise de l’orthographe et de la rédaction de contenus
• Organisation et force de proposition
• Maîtrise de la Suite Adobe (un plus)

Type de contrat : alternance, en contrat de professionnalisation ou apprentissage
Durée : 24 mois, temps plein
Date de prise de poste : septembre