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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Villages d'enfance ensemble recrute un chargé ou une chargée de recrutement et de fidélisation des donateurs en Face to Face pour son Siège social à Paris (14e). CDI à temps plein ou temps partiel selon profil, avec télétravail selon charte et RTT.
Diplôme Bac+4 en Marketing/Communication ou équivalent et au moins 2 ans d’expérience en collecte caritative (streetfundraising ou Face2Face) sont demandés. Maîtrise de l’anglais et outils informatiques (Excel, Word) appréciée.
Certains métiers changent vos vies ! Chez Villages d'Enfance Ensemble (anciennement SOS Villages d'Enfants), nous recrutons des femmes et des hommes qui veulent s’engager pour des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice, dans un environnement familial protecteur et épanouissant.
Notre modèle d’accueil de type familial permet aux enfants de trouver la sécurité affective et les repères éducatifs dont ils ont besoin, auprès de professionnel·le·s engagé·e·s dans la durée, dans le respect de leurs droits, jusqu’à leur autonomie et donc leur inclusion pleine et entière dans la société.
Votre mission au sein du de la Direction des Ressources Privées :
Vous déployez la stratégie et le plan d’action pour le recrutement et la fidélisation des donateurs en Face to Face et plus globalement des soutiens réguliers, en vue de développer les ressources privées de SOS Villages d’Enfants.
Pour cela, vous :
Pré requis: Diplôme de niveau II (équivalent Bac +4) - formation spécialisée ou formation supérieure en Marketing et Communication, ou diplôme d’une Ecole de Commerce.
Expérience professionnelle d’au moins deux ans dans la gestion de collecte caritative, idéalement en streetfundraising ou en « face2face».
Vous êtes autonome, dynamique et enthousiaste. Vos qualités de rigueur et d’organisation, votre esprit d’initiative, un excellent relationnel et une grande force de conviction sont vos meilleurs atouts. Vous maîtrisez l’anglais et les outils informatiques (Excel, Word…).
Conditions de travail, rémunération et avantages: