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Chargé(é) de Clientèle Professionnelle - Secteur de Nancy

Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne (BPALC)

Nancy

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

Une banque régionale recherche un(e) Chargé(e) de clientèle Professionnelle pour développer et gérer un portefeuille de clients. Les candidats doivent avoir un Bac+3 minimum et une motivation forte pour le service client. Offres de rémunération attractives et avantages variés, tels que des frais de transport pris en charge et des primes de performance, sont proposés dans un environnement de travail dynamique.

Prestations

Ticket restaurant
Primes de performance
Mutuelle
Participation aux licenciés sportifs

Qualifications

  • Première expérience bancaire auprès des Professionnels.
  • Jeunes diplômés peuvent postuler avec une expérience en alternance.
  • Beaucoup d'envie et motivation.

Responsabilités

  • Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients.
  • Détecter les besoins des clients et fournir des solutions adaptées.

Connaissances

Service client
Expérience bancaire

Formation

Bac +3 validé

Description du poste

Description de l'entreprise

On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez les équipes de Jérôme CHARLOIS, Directeur du Territoire de Meurthe et Moselle Sud qui recherche de nouveaux chargé(e)s de clientèle Professionnelle (H/F)


Poste et missions

En quoi consiste votre quotidien? Votre objectif : la satisfaction client ! Votre mission : détectez le besoin de votre client et apportez la solution adaptée ! Concrètement : vous développez, gérez et fidélisez un portefeuille de clients particuliers/professionnels tout en maîtrisant risque et rentabilité.


Profil et compétences requises

Les indispensables pour permettre votre pleine réussite :



  • Un bac+ 3 minimum validé

  • Une première expérience bancaire auprès des Professionnels

  • Jeunes diplômés, une expérience en alternance suffit

  • Un sens du service client développé


Et surtout... beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit… mais concrètement, pourquoi nous choisir ?



  • Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise)

  • Un scénario de travail de 4,5j par semaine, du mardi au samedi matin donnant lieu également à des RTT

  • Une carte Swile (tickets restaurants) / Restaurant d'entreprise sur Metz

  • Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)


Informations complémentaires sur le poste


  • Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% en fonction de votre lieu de résidence

  • Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc.

  • Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc.

  • Pour les globe-trotteurs : tarifs préférentiels et chèques vacances Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels

  • Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connaît quelqu'un…

  • Et surtout : Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur)

  • De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous !

  • Pas de panique pour la suite !

  • En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée :

  • Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone

  • Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons-nous en entretien

  • Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer !

  • Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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