Chargé(e) d’opérations – Promotion Immobilière (H/F)

Groupe GIBOIRE; Drumettaz-Clarafond; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

13ème mois

Mutuelle familiale

Titres restaurant

10 RTT

CET

Plateforme avantages

Prime d’ancienneté

Job summary

Groupe GIBOIRE recherche un chef de projet opération immobilière pour assurer la conduite d’opérations de logements et tertiaires, de l’étude DCE à la livraison finale. Vous piloterez les intervenants et veillerez au respect des coûts et délais, avec un fort sens du relationnel et une expertise en maîtrise d’ouvrage.

Le poste, basé en Savoie (Drumettaz-Clarafond), est CDI 39h, avec véhicule de fonction et rémunération adaptée à l’expérience, incluant le 13e mois et des avantages variés.

Qualifications

• Formation d’Ingénieur Grandes Écoles exigée.
• Expérience minimale de 5 ans en conduite d’opérations logements ou tertiaires.
• Culture et enjeux de la maîtrise d’ouvrage.
• Compétences et sens des enjeux de sobriété et de durabilité.
• Sens de la négociation et gestion contractuelle.
• Culture technique en exécution des travaux et gestion de projet.
• Qualités commerciales et relationnelles, esprit d’équipe et rigueur.
• Maîtrise des outils informatiques (pack bureautique).
• Connaissance des entreprises sur AURA et Arc Alpin.

Responsibilities

• Conduite d’opérations immobilières depuis le montage du DCE jusqu’à la livraison et achèvement.
• Apport technique aux équipes montage en phases amont (concours, APS/APD).
• Optimisation technique et économique des projets en PC puis PRO/DCE.
• Supervision du montage du DCE et négociation des marchés de travaux.
• Supervision des travaux et réception des ouvrages selon les exigences qualités.
• Accompagnement des clients lors de la livraison des logements.

Skills

Négociation

Gestion de projet

Esprit d'équipe

Rigueur

Relations clients

Compétences informatiques

Education

Ingénieur Grandes Ecoles

Tools

Pack bureautique

Job description

Au sein de la Direction Production, vous assurez, avec l’appui des services internes, la conduite d’opérations immobilières depuis le montage du dossier de consultation des entreprises DCE jusqu'à la livraison au client et la fin de l'année de parfait achèvement. Vos objectifs portent à la fois sur la qualité des ouvrages, le respect des délais et des équilibres financiers, et la satisfaction des clients. En qualité de représentant du maitre d’ouvrage, vous êtes, à ce titre, principalement chargé(e) des missions suivantes :

• L’appui technique aux équipes Montage sur les phases amont des projets (concours, APS/APD)

• L'optimisation technique et économique des projets prioritairement en phase PC où les orientations clés du cout technique sont arrêtées puis en phase PRO/DCE dans le respect d'un haut niveau de prestations

• La supervision du montage du dossier de consultation des entreprises (DCE)

• La consultation avec l’équipe de maitrise d’œuvre et la négociation des marchés de travaux

• La supervision des travaux avec l'appui de maitrises d'œuvre externes

• La réception des ouvrages, conformément aux exigences de qualité de l’Entreprise

• L'accompagnement des clients dans le cadre de la livraison des logements

Vous supervisez chaque étape et l’ensemble des intervenants.

Vous suivez méthodiquement les indicateurs et tableaux de bord et veillez au respect des objectifs de coût et de qualité des ouvrages.

En grande autonomie dans la conduite des dossiers, vous intervenez principalement sur des opérations complexes à forte identité en logements neufs, tertiaire ou encore hôtellerie, avec un traitement architectural soigné dans des environnements variés (balnéaire ou centre urbain, bord de lac ou station).

La qualité des espaces de vie que nous vendons à nos clients se fait sur le chantier, vous être donc le premier garant de la qualité Giboire pour nos clients.

La transition du Groupe vers le zéro Carbone passe par la réhabilitation (objectif de 50% en 2035) et des procédés constructifs décarbonés que vous pilotez.

• Issu(e) d'une formation Ingénieur Grandes Ecoles, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en conduite d’opérations logements ou tertiaires au sein d’un maitre d’ouvrage ou d’une entreprise générale (avec gestion en TCE).

• Vous avez la culture et connaissez les enjeux de lamaitrise d’ouvrage.

• La/le candidat(e) aura nécessairement des compétences, une expérience et une sensibilité aux enjeux de la ville de demain: sobriété énergétique, sobriété carbone, frugalité des ressources, résilience climatique, renaturation des villes, ZAN, mobilités douces…

• Vous avez le sens de la négociation et de la gestion contractuelle pour mener à bien les différents objectifs du projet en termes de coûts, de délais et de qualité.

• Vous disposez d’une culture technique dans l’exécution des travaux et des compétences en gestion de projet.

• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités commerciales et votre sens relationnel. Vous saurez vous adapter à différents interlocuteurs. Esprit d’équipe, enthousiasme, méthode et rigueur sont indispensables!

• La maitrise des outils informatiques (pack bureautique) est requise.

• Connaissance des entreprises sur AURA et plus particulièrement sur l’Arc Alpin.

Pourquoi nous rejoindre?

• CDI 39h – à pourvoir dès que possible selon disponibilité

• Ce poste est basé dans notre notre agence savoyarde à Drumettaz-Clarafond. Elle se situe entre Chambéry et Aix-les-Bains, au bord du lac du Bourget, un cadre de travail privilégié, entre lac et montagnes, avec un accès direct aux grands axes régionaux et à l'aéroport de Chambéry-Savoie Mont Blanc.

• Nous veillons au respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

• Nous vous proposons un environnement de travail stimulant caractérisé par un circuit de décision court, un esprit collaboratif, une importante culture du résultat.

• Vous vous reconnaissez dans nos valeurs: audace, esprit de conquête, collaboration, proximité, qualité, engagement, esprit collectif, passion

• Vous souhaitez contribuer à notre raison d’être: «Aller jusqu’au bout des rêves de celles et ceux qui nous confient leurs lieux de vie»

• Une entreprise certifiée Great Place to Work 2025 et Best Workplaces® France 2025 : ce n'est pas nous qui le disons, ce sont nos collaborateurs.

Ce qu'on vous offre concrètement :

• Statut cadre, véhicule de fonction

• Rémunération avec 13ème mois, selon expérience

• Prime d’ancienneté versée mensuellement à compter du 1er janvier suivant les 3 ans d'ancienneté, et revalorisée tous les 3 ans selon la convention collective de l’immobilier.

• Une mutuelle familiale et un contrat prévoyance

• Des titres restaurant digitalisés : 10€ par jour complet travaillé (nous les prenons en charge à 60%)

• 10 RTT et un CET (compte épargne-temps)

• Une plateforme d’avantages salariés : places de concerts, réductions dans votre magasin préféré, réduction pour des voyages ou locations de skis, vous y trouverez de quoi vous faire plaisir.