Chargé(e) d'opération

cdg69; Grand Est; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité publique recherche un(e) Chargé(e) de Projet pour contribuer à la gestion des projets d’aménagement. Vous aurez des missions variées, de la conception à la supervision des travaux. Le candidat idéal est titulaire d'un BAC+2 minimum et possède des connaissances en gestion de projet et en maîtrise d'ouvrage. Des compétences en logiciels bureautiques sont nécessaires. Ce poste est basé à GIFFAUMONT-CHAMPAUBERT en Grand Est.

Qualifications

• Formation technique et/ou administrative avec une forte appétence pour ces domaines.
• Expérience en maîtrise d'ouvrage et conduite d'opérations de construction est un plus.
• Connaissance des procédures administratives et de l'environnement juridique des collectivités.

Responsabilités

• Participer à la concrétisation des projets pour une structure dynamique.
• Conception de projets d’aménagement et coordination des équipes.
• Rendre compte de l’avancement des projets aux décideurs.

Connaissances

Maîtriser la méthodologie et la conduite de projet

Capacité d'analyse, de synthèse et de coordination

Capacité à travailler en réseau

Formation

BAC+2 minimum

Outils

Logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint)

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Lieu de travail : Syndicat Mixte d'Aménagement Touristique du Lac du Der-Chantecoq, 01 rue de la Cachotte, 51290 GIFFAUMONT-CHAMPAUBERT.
Créé en 1979, le Syndicat Mixte d'Aménagement Touristique du Lac du Der-Chantecoq concourt au développement territorial du plus grand lac artificiel de France. Compétent sur 126 communes, cet établissement public porte une politique ambitieuse en termes de tourisme, et collabore étroitement avec l'Office de Tourisme du Lac du Der, à qui il a délégué les missions d'accueil, d'information, de promotion et d'événementiel.
Le tourisme représente un enjeu majeur pour le territoire. Par nature transversal, il appelle à collaborer avec un écosystème large d'acteurs (publics comme privés) et à croiser avec les enjeux d'aménagement, de mobilités, de transitions qu'elles soient économiques, sociales ou environnementales, d'accès à la culture, au sport, etc.

Afin de remplir cet objectif de développement, le Syndicat Mixte d'Aménagement Touristique du Lac du Der recrute un (e) Chargé(e) de Projet / Chargé(e) d'opération

Vous participez à la concrétisation des projets pour une structure dynamique. Missions / conditions d'exercice L'objectif principal du Chargé(e) de Projet / Chargé(e) d'opération est d'apporter son soutien et son expertise dans la gestion des divers projets. Il assure un rôle transversal

Sous l'autorité de la Directrice et du Directeur-adjoint, le/la Chargé(e) de Projet / Chargé(e) d'opération aura pour missions principales :

-Travail en étroite collaboration avec le responsable des services techniques
- Conception de projets d’aménagement et collaboration au pilotage d’études urbaines et pré-opérationnelles
- Analyser la faisabilité et la pertinence technique des projets
- Lancer les consultations si nécessaires
- Élaborer les pièces techniques des marchés de travaux
- Animer et coordonner la production des groupes projet (MOE, Bureaux de contrôle, Bureaux d’études, référents marchés, ...) constitués suivant les besoins de chaque opération
- Superviser le pilotage des opérations et valider les documents graphiques et écrits établis par les maitres d’œuvre
- Suivre la bonne exécution des marchés de travaux
- Contrôler l’application des règles de sécurité et d’accessibilité
- Suivre les relations contractuelles avec l‘ensemble des intervenants, depuis les études techniques préalables jusqu’aux marchés de conception et de travaux
- Coordonner les différents intervenants et partenaires rattachés à l'opération (architectes, bureaux d'études, administrations)
- Rendre compte de l’avancement des projets, préparer les éléments nécessaires aux prises de décisions et arbitrage des élus
- Participer aux projets transversaux de la collectivité, notamment en matière d'aménagement et de développement durable.
- Suivre les demandes d'autorisations administratives (étude d'impact, loi sur l'eau, loi sur la protection de l'environnement, etc.) et diriger les études nécessaires ;
- Accompagner techniquement les projets d’opérateurs privés et publics
- Suivi technique des DSP eau et assainissement


Vous pourrez intervenir dans tous les domaines de compétence du Syndicat du Der avec une prédominance pour les projets de construction.


Vous contribuez à la stratégie de valorisation du patrimoine :
- Etablir la programmation foncière et patrimoniale et assurer sa cohérence avec la stratégie financière de la collectivité
- Mettre en place des tableaux de bord et de suivi des biens communaux privés et publics bâtis et non bâtis dans le cadre d’une politique foncière active
-Réalisation d’audits techniques et des prestations de liées à la connaissances du patrimoine (SDIE) Profils recherchés Profil recherché

Formation et Expérience

Niveau BAC+2 minimum, vous possédez une formation technique et/ou administrative avec une forte appétence pour ces domaines.

Une expérience ou pratique de la maîtrise d'ouvrage et conduite d'opérations de construction serait bienvenue.

Connaissances

* Une bonne connaissance des procédures administratives et de l'environnement juridique des collectivités territoriales est souhaitable.
* Règles relatives à la maîtrise d'ouvrage et conduite d'opérations de construction
* Règles de la Commande publique, du Droit et des Finances publiques
Savoir-Faire

* Maîtriser la méthodologie et la conduite de projet
* Capacité à travailler en réseau
* Capacité d'analyse, de synthèse et de coordination
* Capacité d'animation de réunions (pilotage réunion, COTECH, COPIL)
* Capacité à mobiliser les acteurs du territoire
* Maitriser les aspects rédactionnels (rapport, synthèse, compte-rendu...)
* Maitriser les outils informatiques tels que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint)

Savoir-Être

* Savoir combiner les dimensions opérationnelles et stratégiques
* Rigueur administrative
* Autonomie et persévérance
* Esprit d'équipe et de cohésion
* Qualités relationnelles et capacité d'organisation
* Discrétion obligatoire
* Autonomie
* Adopter un comportement éco responsable (écoconduite/gestes écocitoyens...) ;
* Attitude professionnelle garante de l'image de la collectivité.

* Permis B indispensable et véhicule personnel