Chargé.e d' insertion professionnelle (H/F)

France Travail; Cranves-Sales; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'insertion professionnelle cherche un Chargé.e d'insertion professionnelle pour accompagner les salariés dans leur parcours d'insertion. Vous serez en charge de l'accueil, du suivi et de l'élaboration des projets professionnels, ainsi que de la coordination des relations avec les entreprises. Excellente maîtrise des outils et des techniques d'entretien indispensables. Poste à temps partiel avec un salaire compétitif.

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum en insertion par l'activité économique (IAE) requise.
• Bac+3 ou supérieur en domaine pertinent nécessaire.
• Capacité d'accueil et d'orientation d'un public.

Responsabilités

• Accompagner les salariés dans leurs démarches sociales.
• Réussir le recrutement des salariés en insertion.
• Développer des relations avec les entreprises.

Connaissances

Connaissance du public en insertion

Maîtrise des techniques d'entretien

Capacité à animer des ateliers

Maîtrise des outils bureautiques

Connaissance des filières professionnelles

Formation

Bac+3 en Accompagnement vers emploi

Bac+4 en Travail social

Outils

Ming

Description du poste

Offre n° 196ZDXG
Chargé.e d'insertion professionnelle (H/F)

MISSIONS PRINCIPALES

• Assurer l'accompagnement individuel des salariés dans leurs démarches sociales et d'insertion professionnelle
• Recrutement des salariés en insertion
• Accueil des salariés et identification des besoins
• Accompagnement à la résolution des problématiques sociales
• Elaboration des projets professionnels des salariés
• Coordination des parcours en lien avec les encadrants techniques en insertion
• Animation d'ateliers collectifs pour soutenir l'accompagnement (Cvs, Lettre de motivation, valoriser ses compétences, l'entretien d'embauche.)
• Suivi et préparation des éléments de reporting concernant l'accompagnement socio-professionnel
• Recherche de formations adaptées aux projets professionnels des salariés
• Développement des relations avec les entreprises pour les stages et l'emploi, et suivi des relations institutionnelles et des partenaires de l'IAE

Compétences et savoir-faire

• Connaissance du public en insertion et des dispositifs d'accompagnement
• Maîtrise des techniques d'entretien et de conduite de projet professionnel
• Capacité à animer des ateliers et mobiliser des partenaires
• Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels spécifiques (Ming)
• La connaissance des filières professionnelles et du tissu économique du bassin genevois français serait un plus

Type de contrat CDI. Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaine. Travail en journée. Salaire : de 1450.00 Euros à 1550.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) - En IAE. Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement vers emploi- CIP? DUT Carrières Sociales ...
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social

Compétences

• Accueillir, orienter, renseigner un public. Cette compétence est indispensable
• Evaluer le résultat de ses actions. Cette compétence est indispensable
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne. Cette compétence est indispensable
• Sélectionner des candidats pour un poste. Cette compétence est indispensable
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social