Chargé.e d'entretien des bâtiments

Chargé.e d'entretien des bâtiments, Sarthe

Détails de l'offre

Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Grades recherchés : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans. Il est également possible de recruter une personne sans concours, car un des grades est un grade d'entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct.

Temps de travail : Temps non complet, 30h00 hebdomadaire

Teletravail : Non

Management : Non

Descriptif de l'emploi

Activités : Agent chargé d’effectuer les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux communautaires, avec possibilité de remplacer pour le portage des repas à domicile.

Missions principales

1. Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
2. Tri et évacuation des déchets courants
3. Entretien courant et rangement du matériel utilisé
4. Participation au service de restauration (portage des repas)
5. Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
6. Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail / des personnes

Conditions d'exercice

Compétences ou connaissances souhaitées :

• Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
• Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurants, crèches, etc.)
• Gestes et postures de manutention
• Règles de tri sélectif
• Règles de propreté

Temps de travail : 30h par semaine, horaires variables selon les cycles scolaires, du lundi au vendredi, matin ou après-midi.

Conditions d'exercice :

• Travail seul ou en équipe
• Déplacements sur différents sites
• Activité pouvant s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures d'ouverture
• Port de vêtements professionnels (EPI)
• Pénibilité physique : station debout prolongée

Relations fonctionnelles :

• Relations avec les agents du service, usagers ou prestataires externes

Profils recherchés

Savoir-faire :

• Rigueur, organisation, prise d’initiative, respect des consignes de sécurité et du secret professionnel
• Respect des protocoles de nettoyage et fiches techniques

Savoir-être :

• Capacité à rendre compte, organiser, prioriser, être dynamique et réactif