Chargé.e d'Administration du Personnel et des Ventes (Stage/Alternance)

JR France; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil à Bordeaux recherche un.e Chargé.e d'Administration du Personnel et des Ventes en stage ou alternance de 6 mois. Le poste implique la gestion de l'administration des ventes et des ressources humaines, avec un soutien continu et une ambiance de travail bienveillante. Cette opportunité est dédiée aux étudiants de Bac +4 souhaitant développer leurs compétences dans un environnement collaboratif.

Prestations

Formation sur l'ensemble du rôle

Management de proximité et feedbacks continus

Ambiance de travail propice au bien-être

Qualifications

• De formation Bac +4 avec une spécialisation en administration ou gestion.
• Première expérience significative sur un poste similaire souhaitée.
• Autonome, rigoureux.se avec une excellente capacité d'adaptation.

Responsabilités

• Gestion des dossiers du personnel et préparation des paies.
• Suivi de l’activité des consultants et établissement de la facturation.
• Accompagnement quotidien des collaborateurs tout au long de leur expérience.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Communication

Formation

Bac +4 en administration, RH ou gestion d'entreprise

Description du poste

Chargé.e d'Administration du Personnel et des Ventes (Stage/Alternance), bordeaux

5 Degrés

bordeaux, France

5 Degrés recherche son/sa prochain.e Chargé.e d'Administration du Personnel et des Ventes !

? Stage de 6 mois ou alternance

? Début : entre juillet et septembre

? Bordeaux

Qui sommes-nous ?

5 Degrés est une société de conseil experte en Produit Digital. Créée en 2019, nous avons accompagné de nombreux clients et sommes présents sur Paris, Toulouse et Bordeaux ?!

Vous avez envie de développer vos compétences sur l'ADP/ADV au sein d'une équipe bienveillante ?

Alors ce poste est fait pour vous ! ?

Rattaché.e à la Direction Administrative et Financière du Groupe, vous interviendrez sur les trois sociétés du groupe 5 Degrés (soit une centaine de collaborateurs).

Les missions et responsabilités que nous vous confions :

Administration du Personnel

• Constitution et gestion des dossiers du personnel : DPAE, suivi des congés et RTT, attestations, mutuelle, prévoyance, visite médicale, arrêts maladie, autorisation de travail, CE
• Accompagnement quotidien des collaborateurs tout au long de leur expérience 5 Degrés (de leur onboarding à leur offboarding)
• Préparation et gestion des paies en collaboration avec le cabinet comptable
• Gestion des notes de frais en collaboration avec le comptable
• Suivi des démarches concernant les salariés étrangers
• Gestion administrative des fins de contrat des collaborateurs : établissement du solde tout compte, résiliation de la mutuelle…
• Paiement des salaires et des tickets restaurants

Administration des Ventes

• Suivi de l’activité des consultants (CRA) et des bons de commande
• Suivi des projets en cours (vérifications, recouvrement)
• Etablissement de la facturation
• Suivi et gestion des paiements et des factures impayées et relance des commerciaux
• Coordination avec le service comptabilité
• En lien direct avec les personnes en charge de l’intégration de solutions IA au sein du groupe, vous serez l’interface privilégiée de l’équipe pour remonter les besoins en automatisation du pôle ADP / ADV

Le profil que nous recherchons :

• De formation Bac +4, avec une spécialisation en administration, RH ou en gestion d’entreprise, vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste similaire
• Dôté.e d’une excellente capacité d’adaptation, vous êtes autonome, rigoureux.se et avez le sens des responsabilités
• Vous justifiez également d’une communication irréprochable à l’oral comme à l’écrit et saurez facilement créer du lien avec l’équipe, les collaborateurs et l’ensemble de vos interlocuteurs

Ce que nous vous offrons :

• Une formation sur l'ensemble de votre rôle
• Un management de proximité et des feedbacks continus, afin de vous faire progresser au quotidien
• Une ambiance de travail propice au bien-être, au partage d'idées innovantes, aux échanges et aux débats

Si vous rechercher une entreprise bienveillante et à taille humaine, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV et rejoignez-nous !