Chargé·e d'acquisition digitale

JobIRL; Levallois-Perret; Hybrid; EUR 35,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Pass Navigo

Titre-restaurants

Mutuelle santé

Prime de partage de la valeur ajoutée

Chèque cadeau

Télétravail 2 jours/semaine

Job summary

JobIRL, basé à Levallois-Perret, recherche un(e) responsable marketing digital pour piloter l’acquisition et les performances en ligne. Vous mettrez en œuvre les campagnes paid media, le SEO/SEA et mesurerez l’impact avec des dashboards.

Vous contribuerez également à l’animation des contenus web et réseaux sociaux, et au développement de newsletters pour soutenir des programmes à fort impact social. Télétravail partiel possible après période d’essai.

Qualifications

• Formation supérieure en marketing digital.
• Première expérience en gestion de trafic indispensable.
• Bonne maîtrise des outils paid media (Google, Meta, TikTok, LinkedIn).
• Bonne culture digitale et veille des tendances.

Responsibilities

• Acquisition et performance digitale: définir et piloter les campagnes sur Meta, Google, TikTok et LinkedIn et optimiser le trafic.
• Analytics et optimisation: suivre SEO/SEA, trafic et inscriptions et construire des dashboards.
• Communication digitale: animer les réseaux sociaux, concevoir et rédiger des newsletters et contenus visuels.

Skills

Paid media management

SEO/SEA

Web analytics

Digital communication

Campaign reporting

Education

Marketing digital

Tools

Google Ads

Meta Ads

TikTok Ads

LinkedIn Ads

Matomo

Google Search Console

Job description

Vous voulez vous investir dans un projet innovant, à fort impact social, qui contribue à aider les jeunes de milieu défavorisé à construire leur avenir ? Rejoignez l’équipe de JobIRL !

L’association

Chez JobIRL, nous sommes convaincus que pour bien s’orienter, il est primordial de s’inspirer des professionnels et des étudiants qui vivent leur métier et leur formation au quotidien.

Pour offrir cette possibilité à tous les jeunes, nous menons trois activités :

• Le développement de la plateforme www.jobirl.com, qui permet à tout jeune d’échanger avec une communauté de professionnels et d’étudiants engagés pour les aider à découvrir de manière concrète les métiers, connaître les débouchés des formations et trouver un stage ou une alternance de qualité. Gratuit et accessible à tous, le réseau accueille 1 million de visiteurs par an.
• Le déploiement d’un programme de mentorat en ligne.
• L’animation sur le terrain de plusieurs programmes en faveur de l’égalité des chances dans les quartiers populaires et les zones rurales.

Les missions :

Acquisition et performance digitale

• Définir et piloter la stratégie d’acquisition de trafic de JobIRL : campagnes payantes (Meta, Tiktok, Google, LinkedIn), SEO/GEO.
• Définir les KPI d’acquisition et assurer leur suivi régulier et l’optimisation des campagnes.
• Assurer le reporting des actions

Analytics et optimisation

• Suivre les performances SEO, SEA, trafic, engagement et inscriptions (Matomo, Search Console)
• Construire les tableaux de bord permettant de mesurer l’impact des actions menées.
• Identifier les freins à la conversion et recommander des actions correctives.

Communication digitale

• Communication auprès de notre communauté de professionnels : animer les réseaux sociaux, concevoir et rédiger des newsletters.
• Création graphique : réaliser des visuels et vidéos pour les réseaux sociaux mais aussi des affiches, kakemonos, présentations PowerPoint, etc.

Quelques avantages :

• Pass Navigo : Prise en charge à 50 % par l’employeur
• Titre-restaurant : D’une valeur de 8 €, pris en charge à 50 % par l’employeur
• Mutuelle santé : Contribution à hauteur de 50 % par l’employeur
• Prime de partage de la valeur ajoutée et chèque cadeau en fin d’année, attribués selon les résultats de l’association
• Télétravail : Jusqu’à 2 jours par semaine, après 2 mois d’ancienneté dans l’association

De formation supérieure en marketing digital, vous avez :

• une première expérience en gestion en acquisition de trafic indispensable
• une bonne maitrise des outils paid media (Google, Meta, TikTok, LinkedIn)
• une bonne culture digitale (vous connaissez les codes et les bonnes pratiques, vous suivez les tendances, etc.)