Chargé(e) Administratif(ve) et Ressources Humaines (H/F)

Groupe Challancin; Meyreuil; Vor Ort; EUR 28.000 - 36.000; Teilzeit

Zusammenfassung

CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE recherche un professionnel RH, en soutien de la Responsable RH Siège, pour Meyreuil. Vous assurerez le recrutement, l’administration du personnel et le suivi des contrats et des périodes d’essai.

Vous gérerez les sorties, les dossiers et les formations, en collaboration avec les organismes partenaires. Vous participerez au reporting RH, à la formalisation des procédures et à divers projets RH au sein d’un groupe national, avec une équipe opérationnelle et un

Qualifikationen

• Expérience solide dans le domaine des ressources humaines.
• Être proactif et orienté service.
• Bon relationnel et sens du travail en équipe.

Aufgaben

• Recrutement et administration du personnel.
• Suivi du recrutement de l’exploitation pour l’agence de Meyreuil.
• Réalisation des contrats et suivi des périodes d’essai.
• Gestion des sorties des collaborateurs (démission, fin de CDD, retraite).
• Gestion des dossiers du personnel et formation.
• Conception et mise en œuvre des formations: besoins, plannings, convocations.
• Gestion administrative de la formation (saisie, diplômes, dossiers).
• Reporting RH et suivis des indicateurs; participation à des projets RH.

Kenntnisse

Expérience RH

Proactivité

Sens du service

Relationnel

Organisation

Rigueur

Rédaction

Jobbeschreibung

En collaboration et en soutien de la Responsable RH Siège, vos misions seront notamment les suivantes :

• Recrutement et administration du personnel
• Vous assurez le suivi du recrutement de l’exploitation pour l’agence de Meyreuil
• Vous assurez la réalisation des contrats et le suivi des périodes d’essai
• Vous interviendrez dans le processus de sortie des collaborateurs (démission, fin de CDD anticipée, retraite...) ;
• Vous participerez à diverses tâches liées à la gestion des dossiers du personnel.
• Formation
• Vous assurerez la mise en œuvre des formations : consolidation des besoins, établissement des plannings, envoi des convocations ;
• Vous serez chargé(e) d’assurer la gestion administrative de la formation (saisie et suivi des actions de formation, envoi des diplômes de formation aux salariés et mise à jour de leurs dossiers individuels) ;
• Vous contribuerez à la fluidification et l’optimisation du processus de gestion des formations, notamment au travers du reporting à mettre en place.
  

Vous serez en relation avec l’équipe RH et l’encadrement opérationnel, ainsi qu’avec des organismes extérieurs tels que notre organisme de formation « Le Point Jaune », notre OPCO « AKTO » ou encore des CFA etc.

• Reporting
• Vous participerez à la formalisation des procédures RH et pourrez être force de proposition afin de les optimiser
• Vous contribuerez à la mise à jour et au suivi des tableaux de bord et indicateurs RH
• Projet RH
  

Vous pourrez être amené à participer à différents projets en lien avec le service.
Cette liste n’est pas exhaustive et peut évoluer en fonction du profil.

Profil Recherché

• Vous disposez d'une expérience solide dans le domaine RH
• Vous êtes force de proposition et proactif.
• Vous avez le sens du service et êtes doté d’un excellent relationnel.
• Vous êtes organisé, rigoureux et êtes à l’aise dans un environnement exigeant.
• Vous avez des qualités rédactionnelles.
  

Présentation De La Structure

CHALLANCIN PREVENTION ET SECURITE est un des leaders sur le marché de la sécurité privée. Nous assurons des prestations auprès des entreprises et des établissements publics. Nous sommes implantés nationalement via un réseau de 18 agences sur le territoire national. Nous comptons plus de 3.500 collaborateurs sur cette activité.