Chargé des ressources humaines en alternance F/H

Collège de Paris Développement; Pays de la Loire; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale recherche un gestionnaire de formation en alternance, offrant une intégration conviviale et un développement académique vers un titre de niveau 7. Ce poste implique des responsabilités dans le suivi de la formation et la gestion des compétences, idéal pour les profils en reconversion professionnelle, avec des avantages tels que des primes et des repas.

Prestations

Avantage repas

Prime d'intéressement et de participation

Prime 13ème mois

Avantages du CSE

Qualifications

• Expérience dans un service RH (stage ou contrat saisonnier) ou formation professionnelle.
• A l'aise avec Excel (TCD).

Responsabilités

• Elaborer le plan de développement des compétences.
• Mettre en œuvre et suivre les actions de formation.
• Suivre les dossiers dans le logiciel de formation.

Connaissances

Esprit d'équipe

Sens du service

Gestion des priorités

Engagement

Flexibilité

Réactivité

Communication orale

Communication écrite

Maîtrise d'Excel

Formation

Titre niveau 7 Manager des Ressources Humaines (équivalent Bac+5)

Description du poste

Nous sommes …

La Direction des Ressources Humaines de notre partenaire, entreprise internationale Top employeur 2024, cherche à intégrer son futur gestionnaire de formation F/H dans le cadre d’un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage.

Profils en reconversion professionnelle, vous êtes les bienvenus !

Ce contrat vous permettra d’intégrer une entreprise conviviale et performante tout en préparant l’un des titre niveau 7 Manager des Ressources Humaines (équivalent Bac+5) les plus prestigieux

Vous êtes …

• Vous avez une expérience dans un service RH (stage ou contrat saisonnier) ou dans la formation professionnelle
• L’esprit d’équipe, le sens du service et la gestion des priorités vous caractérisent.
• Vous faites preuve d’engagement, de flexibilité et de réactivité.
• La qualité de votre communication (orale et écrite) est appréciée
• Vous êtes à l'aise avec Excel (TCD)
  
  

Rattaché(e) à la Responsable de Formations, vous serez amené à :

• Elaborer le plan de développement des compétences
• Mettre en œuvre et suivre les actions de formation validées au plan
• Suivre les dossiers dans le logiciel de formation
• Mettre en place les contrats d'alternance
  
  

Et vous en retirez les bénéfices suivants :

• Vous serez intégré à une équipe de passionnés
• Vous bénéficierez d’une grande autonomie et les prises d’initiative seront encouragées
• Vous aurez un impact immédiat sur notre activité
• Une équipe encadrante à votre écoute et disponible
• Une entreprise attachée au développement durable, à l’inclusion et à la qualité de vie au travail
  
  

Collège de Paris Développement est une filiale du Collège de Paris.

Le Collège de Paris s’est donné pour mission de rendre l’excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles, 16000 étudiants et 35000 stagiaires.

La qualité pédagogique grâce à son réseau d’experts, l’ ouverture à l’international et l’ accompagnement individualisé vers l’emploi sauront vous guider vers la réussite.

Aucun coût à la charge du candidat

Type d'emploi : Alternance

Salaire : selon la législation en vigueur

Avantage repas

Prime d'intéressement et de participation

Prime 13ème mois

Avantages du CSE