Chargé des recours RSA

TN France; Pays de la Loire; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un professionnel du droit au sein d'une structure publique dynamique. Ce poste implique la gestion de dossiers administratifs et juridiques, ainsi que l'interaction avec divers partenaires externes. Vous serez responsable de l'instruction des recours administratifs et de la veille juridique, tout en contribuant à la qualité du service public. Si vous êtes rigoureux, autonome et avez un sens aigu du service public, cette position est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et faites la différence dans la vie des usagers.

Qualifications

• Connaissance des institutions et des missions du Département.
• Compétences en gestion comptable et budgétaire.

Responsabilités

• Gestion des dossiers administratifs et juridiques.
• Accueil et orientation des usagers du RSA.
• Veille juridique et prévention des contentieux.

Connaissances

Connaissance des services du Département

Connaissance en droit public

Rédaction de documents administratifs

Analyse d'informations professionnelles

Gestion des relations avec les usagers

Formation

BAC+2 dans le domaine juridique

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s) : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe

Métier(s) : Ouvert aux contractuels

Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Il assure la gestion et l'instruction des dossiers de recours administratif préalable obligatoire et apporte un appui au service juridique du Département pour les contentieux. À ce titre, il échange des données avec les partenaires internes et externes dans le cadre de la règlementation en vigueur. Il travaille de manière concertée avec le chargé des recours/indus RSA et assure son remplacement en cas de besoin.

En qualité d'expert, il apporte un appui pour sécuriser la gestion des dossiers sur le plan juridique. Il assure également la veille juridique sur le secteur de l'allocation du RSA.

Il peut intervenir sur d'autres missions du service en fonction des besoins, notamment l'accueil et l'orientation des bénéficiaires du RSA.

Il participe à la gestion des dossiers papier et dématérialisés : tenue et consultation des logiciels métiers et des dossiers papier.

En fonction de l'évolution des politiques conduites par le Département et des réorganisations, les missions peuvent évoluer.

Relations fonctionnelles :

• En interne : Ensemble des agents de la DGA des Solidarités, DGA Ressources
• En externe : Organismes payeurs (CAF, MSA), Pôle emploi, paierie départementale, juridictions, Banque de France, acteurs de l’insertion et de l’emploi

Missions / conditions d'exercice

• Accueil, information et orientation des usagers
• Conduite d'entretiens
• Délivrance de documents administratifs
• Gestion des relations avec les usagers
• Instruction de dossiers administratifs
• Recherche d'informations
• Rédaction de documents administratifs
• Suivi et mise en forme de dossiers administratifs
• Veille juridique
• Prévention et gestion des contentieux
• Gestion des relations avec les partenaires externes (fournisseurs, associations, sous-traitants...)
• Contrôle des actes juridiques
• Suivi des contentieux

Profils recherchés

Savoirs :

• Connaissance des différents services et missions du Département
• Connaissance des institutions
• Connaissance des principes et techniques de gestion comptable et budgétaire
• Connaissance des publics en difficultés
• Connaissance des règles de présentation des documents (typographie, mise en page)
• Connaissance en droit public (finances publiques, collectivités territoriales, etc)
• Connaissance des circuits de transmission des documents
• Connaissances de dispositions juridiques dans son domaine

Savoir-faire :

• Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
• Analyser des informations professionnelles
• Anticiper et évaluer les situations pour prendre des décisions
• Argumenter, convaincre et négocier en interne et en externe
• Faire le lien entre l'actualité juridique et son activité
• Organiser, hiérarchiser et prioriser ses activités
• Rédiger des écrits professionnels
• Respecter les procédures

Savoir-être :

• Avoir le sens du service public
• Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse
• Faire preuve de rigueur et de méthode
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve d'un esprit critique

Diplômes et niveaux d'expérience requis :

BAC+2 dans le domaine juridique avec expérience de 1 à 3 ans