Chargé de reporting RH | Alternance | H/F

PwC Consulting - People & Organization; Neuilly-sur-Seine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de renom dans le secteur des conseils recherche un alternant en Reporting pour intégrer son équipe de coordination Human Capital Maghreb. La mission au sein de cette structure dynamique inclut l'analyse de données, la préparation de rapports et le soutien des opérations RH. Vous bénéficierez d'un environnement de travail flexible avec des avantages variés, y compris des programmes de bien-être et de développement professionnel.

Prestations

Flexibilité avec la charte de télétravail

Accès à un parc privatif sur le site

Programme de développement et de mobilité

Crédit pour missions d'engagement sociétal

Programme Be Well, Work Well

Restaurants d'entreprise et titres-restaurants

Qualifications

• Etudiant(e) en Licence 3 en Ressources Humaines.
• Intérêt pour l'analyse de données et le reporting.
• Autonomie et capacités de travail en équipe.

Responsabilités

• Extraction et mise en forme des données pour des rapports.
• Vérification de la cohérence des données RH.
• Préparation de supports pour les équipes de leadership.

Connaissances

Analyse de données

Communication

Rigueur

Organisation

Formation

Licence 3 en Ressources Humaines

Outils

Excel

Alteryx

Description du poste

Vous intégrerez l’équipe de coordination Human Capital Maghreb qui a pour mission de piloter les activités RH en transverse sur le Maroc, l’Algérie et la Tunisie. Vous travaillerez en support de la personne référente Data Quality Maghreb.

Ce que vous pouvez attendre de nous :

Extraction et mise en forme des données : rapports récurrents et sur demande spécifique des pays

Vérification et alerte de cohérence sur les données RH des 3 pays

Participation aux projets transverses RH Maghreb liés au volet Data et Opérations RH

Préparation de supports de présentation pour les différentes leadership team

Préparation des éléments Data en vue des campagnes et projets RH internes (enquête interne de satisfaction, cycle RH, etc.)

Ce que nous attendons de vous :

Intérêt pour l'analyse de données et le reporting

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Rigueur et sens de l'organisation

Autonomie (travail en remote)

Aisance sur Excel (la connaissance d’Alteryx est un plus)

Profil recherché / rythme d'alternance :

• Licence 3 – cursus en Ressources Humaines
• Alternance d’une durée de 1 an
• Rythme d’alternance avec présence hebdomadaire : idéalement 4 jours en entreprise / 1 jour à l'écoue ou 3 jours en entreprise / 2 jours à l’école

Ces avantages que nous vous offrons :

Environnement de travail et Flexibilité

Flexibilité avec la charte : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day

Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux

Développement

Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté

Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande

Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal

Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable

Santé / Bien-être

Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)

Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles

Et aussi : restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…

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Alternance Reporting • Neuilly-sur-Seine