Chargé de relations bancaires et back office (F/H) - stage

AXA France; Nanterre; Hybrid; EUR 9,800 - 22,000; Full time

Benefits offered by this job

Comité d'entreprise

Remboursement transport

Subvention restaurant

Télétravail (selon profil)

Job summary

AXA France recherche un Chargé de relations bancaires et back office (F/H) en stage pour accompagner la gestion de la trésorerie de 60 sociétés en France et à l’international. Vous interviendrez sur les ouvertures/clôtures de comptes, les relations avec les banques et les projets d’amélioration continue.

Diplômé d’un Master 2 Banque, Finance ou Juridique, vous travaillez dans un cadre international avec une organisation orientée service et qualité.

Qualifications

• Bonnes connaissances des flux et services bancaires.
• Aisance à l’écrit et à l’oral en environnement international.
• Maîtrise de l’anglais indispensable dans un cadre international.

Responsibilities

• Gérer les entrées en relation avec les banques (contrats, tarifs, KYC, pouvoirs).
• Réaliser les ouvertures/clôtures de comptes en EUR et en devises, avec ou sans mandat de gestion.
• Rédiger et suivre les pouvoirs bancaires et les accès internet bancaires.
• Participer à l’amélioration de la qualité de service des banques partenaires et des équipes internes.
• Contribuer à l’amélioration continue et à l’organisation du service.
• Mettre en place et suivre les garanties financières (SBLC/LOC, nantissements, etc.).
• Participer à des projets innovants (Instant payment, KYC, etc.).
• Suivre les échanges automatiques d’informations via SwiftNet/EBics TS.

Skills

Bonnes pratiques bancaires

Aisance écrite et orale

Anglais indispensable

Education

Master 2 Banque, Finance ou Juridique

Job description

Votre rôle et vos missions

Dans le cadre de sa campagne de stages, AXA France recherche un Chargé de relations bancaires et back office (F/H) en stage.

Au sein du service Trésorerie, l'équipe relations bancaires et back office bancaire accompagne le développement des 60 sociétés d'AXA en France et à l'international (Europe, Asie, Amérique du sud..). Vous occuperez le poste de chargé de relations bancaires & back office bancaire.

Vous travaillerez avec plus de 60 banques Françaises et Internationales représentant 3 000 comptes bancaires sous gestion dans 10 devises.

Vous interviendrez sur le domaine d'activités de la Relations Bancaires sur des missions très variées :

• Gérer les entrées en relations avec les banques (contrats, tarifs, Kyc, pouvoirs..) ;
• Effectuer les ouvertures/clôtures de comptes, en EUR, en devises, titres, cash, avec ou sans mandat de gestion ;
• Rédaction et suivi des pouvoirs bancaires et internet bancaires;
• Participer à l'amélioration de la qualité de service rendue par nos partenaires bancaires et nos partenaires internes ;
• Participer à l'amélioration continue et l'organisation du service
• Mettre en place et faire le suivi de garanties financières, garanties à première demande, cautions, SBLC/LOC, trust, nantissements ;
• Participer à des projets innovants : Instant payment, création de nouvelles entités , KYC,
• Participer à la mise en place des échanges automatiques d'informations avec les banques sous protocoles SwiftNet ou EBics TS (ordres titres et cash, relevés de comptes titres et cash, avis d'opérés)

Votre profil

Vous êtes en Master 2 Banque, Finance ou Juridique. Vous recherchez un stage à temps plein d'une durée de 6 mois à compter de janvier 2027 ou mars 2027.

Compétences techniques:

• Bonne connaissance des pratiques bancaires que ce soit les flux et les services bancaires en général.
• Aisance tant à l'écrit qu'à l'oral
• Anglais indispensable du fait de l'environnement de travail international au quotidien

Compétences relationnelles:

• Faire preuve de rigueur, êtes organisé, résistant à la pression et capable de mener plusieurs sujets de front.
• Curieux ,esprit de synthèse , force de proposition

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

• D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
• D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
• D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
• De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
• Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle..On s’arrête là, la liste est longue !

Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)

La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée , nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".

Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)

• Comité d'entreprise
• Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
• Subvention restaurant d'entreprise
• Télétravail (selon profil du poste)

Date limite de candidature : 13 novembre 2026

Indemnités : de 880 € à 1 949 € nets mensuels (selon profil et niveau d'études)