Chargé de Recrutement Junior H / F

ORECA; Le Castellet; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

ORECA, acteur clé dans le sport automobile, recherche un Chargé de recrutement pour renforcer ses équipes. Ce poste implique des missions variées de sourcing, de tri de candidatures et de participation aux entretiens, le tout dans un environnement dynamique proche de la nature. Si vous êtes diplômé(e) en RH et passionné(e) par le recrutement, rejoignez une équipe où votre expertise sera valorisée.

Prestations

12 RTT annuelles

Télétravail 1 à 2 jours par semaine

Formations disponibles

CSE avec prestations sociales

Mutuelle avantageuse

Environnement naturel favorable

Qualifications

• Expérience réussie en sourcing ou recrutement.
• Bonne maîtrise des outils de sourcing.
• Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle.

Responsabilités

• Rédiger et diffuser les annonces sur les jobboards.
• Trier les candidatures et mettre à jour l’ATS.
• Participer aux entretiens de recrutement.

Connaissances

Gestion des candidatures

Sourcing

Compétences rédactionnelles

Relationnel

Formation

Bac +5 en Ressources Humaines

Outils

LinkedIn

ATS

Hellowork

APEC

MotosportJobs

Description du poste

Fondée par Hugues de Chaunac en 1973, basée à Paris et à proximité des circuits Paul Ricard et Nevers Magny-Cours en France, ORECA (ORganisation Exploitation Compétition Automobile) s’est développée pour devenir un Groupe au rayonnement international. Équipe de course à l’origine, ORECA est un constructeur automobile, une agence événementielle et un distributeur multicanal dans l’ensemble des secteurs d’activités liées au sport automobile, à l’automobile et au sport.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Chargé recrutement H / F pour assurer des missions de Sourcing , basé(e) à Signes, à proximité du circuit Paul Ricard (Var).

Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, vos principales missions seront les suivantes :

• Rédiger, diffuser et actualiser les annonces sur les différents jobboards,
• Trier les candidatures reçues, assurer le suivi des réponses aux candidats et mettre à jour l’ATS,
• Effectuer le sourcing de CV sur différents jobboards et la chasse de profils pénuriques (via LinkedIn) sur différents métiers comme l'ingénierie, l'IT, le marketing, l'événementiel...etc,
• Conduisez les présélections téléphoniques ou en visioconférence,
• Participer aux entretiens de recrutement en binôme avec un membre de l’équipe,
• Renseigner et suivre les indicateurs de performance et de suivi (tableaux de bord),
• Veiller à garantir une expérience candidat de qualité à chaque étape du processus.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’une formation Bac +5 en Ressources Humaines, Recrutement ou équivalent et justifiez d’une première expérience réussie en sourcing ou en recrutement, idéalement acquise en entreprise ou en cabinet.

Vous maîtrisez les outils de sourcing et les réseaux professionnels (LinkedIn, Hellowork, APEC, MotosportJobs, ATS).

Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles et savez valoriser les annonces pour attirer les meilleurs talents.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre réactivité et votre capacité à gérer plusieurs missions en parallèle.

Vous avez un excellent relationnel et savez créer un climat de confiance avec les candidats comme avec les managers.

La maitrise de l'anglais est un plus apprécié.

Pourquoi choisir ORECA :

• Type de contrat : Contrat à durée Déterminé 6 mois (CDD) du lundi au vendredi – 37h – 12 RTT annuelles,
• Possibilité de télétravailler de 1 à 2 jours par semaine après la validation de la période d'essai,
• L'opportunité de suivre des formations,
• Un CSE proposant des avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs),
• Mutuelle et prévoyance d’entreprise avantageuse,
• Un environnement en pleine nature de la Saint Baume, offrant l’opportunité de pauses sportives (VTT, course à pieds, marche…).

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Recrutement • Le Castellet, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France