Chargé de recrutement H/F Stage Alterné

MBway; Nantes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur des ressources humaines recherche un Chargé de recrutement stagiaire. Le stage de 6 mois vous permettra de découvrir toutes les étapes du processus de recrutement, en travaillant directement avec l'équipe et les managers. Vous serez impliqué(e) dans le sourcing, les entretiens et l'amélioration des stratégies RH au sein d'une équipe jeune et ambitieuse.

Qualifications

• Prépare un diplôme Bac +3 à Bac +5 en RH.
• Recherche un stage dynamique de 6 mois minimum.
• Motivé(e), capable de travailler en équipe.

Responsabilités

• Travailler en binôme avec les ingénieurs d'affaires.
• Assurer la diffusion des annonces et le suivi des candidats.
• Conduire les entretiens d'embauche.

Connaissances

Relationnel

Motivation

Formation

Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines

Description du poste

Chargé de recrutement H/F Stage Alterné, Nantes

Description du poste :

Chargé(e) de recrutement F/H. Afin de renforcer notre équipe de Ressources Humaines, nous souhaitons intégrer une personne en charge du recrutement externe. En interface directe avec les membres de l'équipe (Directeurs & Business Managers), vous participez à toutes les étapes de notre processus de recrutement. Vos responsabilités sont les suivantes :

1. Travailler en binôme avec les ingénieurs d'affaires.
2. Assurer la diffusion et le suivi des annonces d'emplois correspondantes.
3. Assurer le sourcing des CV sur les différents Jobboards.
4. Effectuer la pré-qualification téléphonique des candidats.
5. Conduire les entretiens d'embauche (physiques ou téléphoniques).
6. Suivre les candidats durant tout le processus de recrutement, jusqu'à leur intégration dans les équipes.
7. Être capable d'identifier les solutions potentielles en lien avec les besoins des managers.
8. Participer aux différents salons/forums étudiants de la région.
9. Suivre toute la stratégie RH de la société et proposer des idées pour améliorer le processus, en collaboration avec la Responsable RH.
10. Relancer administrativement auprès des équipes de consultants.

Formation :

Vous préparez votre diplôme BAC+3 à BAC+5 en Ressources Humaines et recherchez un stage dans une entreprise dynamique ?

Alors, nous sommes faits pour nous rencontrer ! Doté(e) d'un excellent relationnel et d'une grande motivation, vous souhaitez intégrer une équipe jeune et ambitieuse et mettre vos connaissances à profit tout en apprenant.

Stage de 6 mois minimum.

Contrat : Stage

Conditions d’admission :

Sélection sur dossier de candidature à renvoyer par mail avec les pièces jointes, tests en ligne et entretien de motivation.

Vous êtes admis(e) pour suivre le M

Diplômé(e) ou étudiant(e) ayant validé au minimum un Bac +3 à Bac +5 en RH.