Chargé de recrutement H/F - PARIS 12

ACTUAL GROUP; Paris; Sur place; EUR 23 000 - 24 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement à Paris recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour gérer le processus de recrutement, sourcer des candidats, et assurer la fidélisation des clients. Le candidat idéal a une formation en ressources humaines ou commerciale et une première expérience dans le domaine. Des compétences en écoute et en analyse sont essentielles.

Qualifications

• Première expérience professionnelle réussie dans le recrutement ou en agence de travail temporaire.
• Connaissance du bassin d'emploi local serait un plus.

Responsabilités

• Prendre en charge l'ensemble du processus de recrutement.
• Sourcer des candidats en interne et externe.
• Gérer le dossier administratif des intérimaires.

Connaissances

Écoute

Analyse

Contact humain

Service

Formation

Ressources Humaines

Commerciale

Description du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre les équipes de l'agence Actual Paris 12.

En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement :

Analyse des besoins du client en :

• assurant la prise des commandes clients & prospects
• réalisant des visites de chantiers / entreprises
• réalisant des études de poste
• participant à l'évaluation des postes en entreprises.

Stratégie de « Sourcing » en :

• sourçant des candidats en interne via nos outils dédiés
• sourçant des candidats en externe via l'animation d'opérations de recrutement à l'extérieur de l'agence
• anticipant les besoins des clients en menant des actions de sourcing cibles.

Délégation et fidélisation de nos intérimaires en :

• recrutant les candidats avec une possibilité de faire passer des tests
• veillant à la santé et à la sécurité des intérimaires grâce à des sensibilisations face aux risques d'accident
• construisant des parcours de formations professionnelles et en proposant des actions de formation adaptées
• en suivant le déroulement des missions.

Gestion administrative des intérimaires en :

• gérant le dossier administratif des collaborateurs intérimaires (DPAE, Visites Médicales) et en assurant sa mise à jour,
• établissant le contrat de travail des collaborateurs intérimaires, assurant le lien avec le centre de gestion (gestion des relevés d'heures, demandes d'acomptes).

Fidélisation des clients en :

• en assurant un suivi personnalisé et en mesurant la satisfaction client
• en développant les actions de placements« proactive »
• en assurant un rôle de conseil et en étant force de proposition.

De formation Ressources Humaines et / ou Commerciale, vous avez une première expérience professionnelle réussie dans les métiers du recrutement et / ou en agence de travail temporaire.

Votre connaissance du bassin d'emploi local serait un plus.

Votre capacité d'écoute, votre esprit d'analyse, votre goût du contact humain, votre capacité à mener des discussions, votre sens du service sont autant d'atouts dont vous êtes doté.

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !

Salaire fixe : 23 à 24k€ + variable et avantages

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Charg Recrutement Hf • paris 12e (75), ile de france, france