Chargé de recrutement H / F

ADEQUAT TROYES; Troyes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

L'agence Adéquat Troyes recherche un chargé de recrutement H/F pour un remplacement en juillet. Le candidat idéal aura un bac +2/3 en ressources humaines et une expérience de deux ans en recrutement. Ce rôle consiste à identifier les besoins en personnel, publier des annonces et suivre le processus de recrutement. Avec un bon sens relationnel et une excellente maîtrise de la rédaction, le candidat rejoindra une équipe dynamique.

Prestations

Taux horaire fixe + 10% de fin de mission

Compte Épargne Temps (CET) à 5%

Possibilités d'intégration rapide et formation continue

Accompagnement tout au long de la mission

Offre de services personnalisés

Qualifications

• Expérience d'au moins deux ans en recrutement (cabinet/intérim ou entreprise).
• Avoir un bon sens relationnel.
• Excellente maîtrise de l'orthographe et de la rédaction.

Responsabilités

• Identifier les besoins en personnel en collaboration avec les managers.
• Publier et mettre à jour les annonces sur le logiciel interne et les jobboards.
• Sourcer, trier les CV et effectuer les entretiens de recrutement.

Connaissances

Sens relationnel

Excellente maîtrise de l'orthographe

Formation

Bac +2 / 3 en ressources humaines

Description du poste

Notre agence Adéquat Troyes recrute pour l'un de nos clients un chargé de recrutement H / F pour un remplacement sur la période de juillet.

Notre client est basé sur Troyes et il est spécialisé dans l'expertise comptable.

• Identifier les besoins en personnel en collaboration avec les managers
• Publier et mettre à jour les annonces sur le logiciel interne et les jobboards
• Sourcer, trier les CV et effectuer les entretiens de recrutement
• Suivre et tenir des tableaux de bord de recrutement

Profil recherché

Le Profil Adéquat :

• Avoir un bac +2 / 3 en ressources humaines
• Justifiez d'une expérience d'au moins deux ans au sein d'un service recrutement (cabinet / intérim ou entreprise)
• Avoir un bon sens relationnel
• Avoir une excellente maîtrise de l'orthographe et de la rédaction

Ce que nous vous proposons :

• Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%
• Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
• Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
• Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
• Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au 03 25 41 16 10

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