Chargé de Recrutement (H/F)

Groupe Partnaire; Senlis; Sur place; EUR 22 000 - 25 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

RTT

Mécénat de compétences

Parcours de formation sur mesure

Résumé du poste

Groupe Partnaire recherche un Chargé de Recrutement (H/F) à Senlis (60) pour un CDD d’un mois à partir d’octobre. Vous acquerrez une expérience variée en recrutement et en gestion administrative RH.

Vous gérez le traitement des candidatures, animez des entretiens et assurez la liaison entre les équipes et le client, tout en respectant les process internes et les délais.

Qualifications

• Expérience en recrutement et gestion administrative du personnel intérimaire.
• Aisance relationnelle et capacité à travailler avec clients et candidats.
• Rigueur, organisation et réactivité exigées.

Responsabilités

• Recrutement: traitement des candidatures, animation d’entretiens collectifs puis individuels.
• Gestion administrative: constitution de dossiers du personnel candidat et intérimaire.
• Communication entre équipes: respect des process via des outils informatiques partagés entre votre équipe et l’équipe basée chez le client.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Réactivité

Aisance relationnelle

Relation client

Description du poste

Vous êtes talentueux, authentiques et surtout… extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F). Pour un de nos client, lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenge, dignes des plus grands super héros.

Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à Senlis (60) pour un contrat CDD d’une durée de 1 mois dès le mois d’Octobre !

Préparez-vous à explorer trois domaines clés :

• Le recrutement : Traitement des candidatures, animation de sessions d’entretiens collectifs suivis d’entretiens individuels
• La gestion administrative: Constitution de dossiers du personnel candidat et intérimaire
• La communication entre équipe : Veiller à respecter les process de suivis candidats et intérimaire via des outils informatiques commun entre votre équipe et l’équipe basée chez le client

Dès votre arrivée, un parcours d’intégration sur mesure est mis en place incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste.

Vos avantages : Tickets restaurants, RTT, Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, …

Rémunération : 22/25KEUR annuels bruts

Si vous êtes prêt à relever les défis RH comme un véritable héros, cette opportunité est conçue pour vous propulser vers le sommet de la réussite professionnelle.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et des résultats ainsi que votre réactivité afin de garantir l’efficacité des missions. Vous êtes doté(e) d’une aisance relationnelle, essentielle pour interagir avec les candidats et les clients et répondre à leurs besoins rapidement. Vous êtes force de propositions et à l’aise avec la relation client. Une expérience préalable en agence d’emploi ou dans un cabinet de recrutement serait un atout. Votre capacité à vous approprier notre culture d’entreprise, votre sens du service ainsi que votre envie de vous investir dans nos projets sont des points sur lesquels nous serons attentifs.