Charge de Recrutement H / F

Job Link; Paris; Sur place; EUR 27 000 - 37 000; Plein temps

Résumé du poste

JOB LINK, acteur majeur du recrutement, recherche un Chargé De Recrutement à Paris. Cette mission comprend la gestion du processus de recrutement, l'interaction avec les clients, et l'administration des intérimaires. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'opportunités de développement personnel et professionnel.

Prestations

Mutuelle/Prévoyance

Carte Swile : tickets restaurant

Bon plans & réductions chez les partenaires

6 jours de RTT

Qualifications

• Expérience préalable en recrutement ou dans le secteur du commerce/retail.
• Maîtrise des outils informatiques et bon niveau en orthographe.
• Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et challengeant.

Responsabilités

• Piloter le recrutement de A à Z : rédaction des annonces, sourcing, entretiens.
• Assurer une relation client de qualité : suivi des missions et visites sur site.
• Gérer les dossiers administratifs des intérimaires et contribuer à la visibilité externe.

Connaissances

Organisation

Réactivité

Pugnacité

Utilisation des outils informatiques

Formation

Expérience en recrutement et/ou commerce

Description du poste

Contexte

JOB LINK recrute pour Job Link,groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance,

1 Chargé De Recrutement (H/F)

CDI à pourvoir dès que possible

Où ? Paris 8ème

Qui sommes-nous ?
Job Link, acteur majeur du recrutement en CDD/CDI et intérim depuis 2005, regroupe 16 agences à travers la France : Lille, Paris et Ile-de-France, Lyon, Marseille, Aix-en-Provence, Toulon, Aubagne, Nantes, Bordeaux et Toulouse, et bien d’autres prochainement. Notre force ? Une équipe de 100 experts passionnés, engagés dans un recrutement de qualité et humain.

Votre mission, si vous l’acceptez :
En tant que chargé de Recrutement, basé(e) dans notre agence de Paris, vous serez au cœur de notre activité. Voici vos responsabilités :

· Piloter le recrutement de A à Z : rédaction et publication des annonces, sourcing, gestion des candidatures, entretiens, tests, prises de références et synthèses candidats.

· Assurer une relation client de qualité : analyse du besoin avec le client, suivi des missions/recrutements, visites sur site, pilotage des intégrations avec les opérationnels/RH.

· Gérer les dossiers administratifs des intérimaires : DUE, contrats, renseignements sur le logiciel de gestion, gestion des absences/CP.

· Contribuer à notre visibilité externe : participer à des salons et événements emploi et renforcer notre marque employeur.

Pourquoi nous rejoindre ?

Statut: Employé

Horaires : 37 heures hebdo, 6 jours de RTT.

Rémunération : Fixe à partir de 27000€/an + Variable mensuel non plafonné lié à vos résultats, Mutuelle/Prévoyance, carte Swile : tickets restaurant + bon plans & réductions chez nos partenaires !

Profil

… Et vous, que souhaitez-vous ?

· Evoluer dans le recrutement et être accompagné d’experts dans le domaine

· Rejoindre un groupe de collaborateurs bienveillants, dynamique et à l’écoute

· Bénéficier d’outils de recrutement innovants et variés

· Intégrer une organisation agile et moderne au management participatif

· Vous épanouir dans une entreprise en pleine croissance, qui sait valoriser et stimuler l’évolution professionnelle de ses collaborateurs

Vous êtes notre talent si :

· Vous avez une première expérience en recrutement et/ou commerce/retail.

· Vous êtes organisé(e) , réactif(ve) et pugnace .

· Vous maîtrisez les outils informatiques et avez un bon niveau en orthographe.

· Vous aimez le challenge et le rythme intense du recrutement.

Postulez maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! N’hésitez plus ! Postulez en ligne ou en envoyant votre CV à : [e-mail]