CHARGE DE RECRUTEMENT (H / F)

Groupe Partnaire; Mâcon, Palaiseau; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chargé de Recrutement passionné pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'ensemble du processus de recrutement, de l'analyse des besoins à l'intégration des nouveaux talents. Vous gérerez également les aspects administratifs liés aux intérimaires et assurerez une relation commerciale de qualité. Avec un parcours d'intégration personnalisé et des avantages attractifs tels que des tickets restaurants et une prime de cooptation, cette opportunité vous permettra de développer vos compétences dans un environnement stimulant et convivial.

Prestations

Tickets restaurants

Avantages CSE

Mutuelle

Prévoyance

RTT (13 jours)

Mécénat de compétences

Parcours de formation sur mesure

Congés proche-aidant

Moments de cohésion interne

Prime de cooptation

Qualifications

• Expérience en recrutement et gestion administrative.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Responsabilités

• Recrutement : analyse des besoins, diffusion des annonces, sélection des candidats.
• Gestion des contrats et suivi des heures des intérimaires.
• Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires.

Connaissances

Sourcing de candidats

Gestion administrative

Relation commerciale

Formation

Diplôme en Ressources Humaines

Description du poste

Etes-vous prêt à remporter le challenge du recrutement ?

Nous recherchons un Chargé de Recrutement (H / F) prêt à conquérir le podium des talents exceptionnels. Comme un véritable athlète du recrutement, votre mission consistera à repérer et sélectionner les champions qui rejoindront notre équipe de demain.

Le groupe Partnaire vous propose un poste basé à Massy en CDD de 6 mois pour rejoindre notre agence.

Vous explorerez trois domaines stratégiques :

1. Le recrutement : du sourcing à l’intégration ! Vous réalisez l’analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques...
2. La gestion administrative liée à la délégation d’intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez / vérifiez / transmettez les éléments de paie...
3. La relation commerciale : Vous assurez l’accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ...

Dès que vous rejoignez l'équipe, un parcours d'intégration individualisé est élaboré pour garantir votre progression dans des conditions optimales. Vos avantages : Tickets restaurants, avantages CSE, Mutuelle, Prévoyance, RTT (13 jours), Mécénat de compétences, Parcours de formation sur mesure en interne, Congés proche-aidant, moment de cohésion interne, ainsi qu'une prime de cooptation attractive.

Rémunération : 1 900 euros brut + variable