Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Chargé de recrutement (H / F)

IPAC Bachelor Factory Chambéry

Chambéry

Sur place

EUR 20 000 - 25 000

Plein temps

Il y a 26 jours

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une école de commerce recherche un Chargé de Recrutement en contrat d’apprentissage. Le candidat idéal aura un BAC+2 et une première expérience en RH. Les responsabilités incluent le sourcing, la qualification des candidats et le suivi des missions.

Qualifications

  • Une première expérience en RH serait idéale.
  • Être rigoureux et doté d’un bon relationnel.

Responsabilités

  • Sourcing des profils ciblés et qualification des candidats.
  • Réalisation des entretiens de recrutement.
  • Assurer le suivi régulier des profils rencontrés.

Connaissances

Sourcing
Communication
Reporting

Formation

BAC+2

Description du poste

Ipac Bachelor Factory Grenoble, école de commerce allant du Bac au Bac+5, recherche, pour l’un de ses partenaires, un Chargé de Recrutement H / F, en contrat d’apprentissage dans la région grenobloise.

Études ou expérience professionnelle : pourquoi choisir ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et obtenir un Bachelor Ressources Humaines au sein de l’établissement Ipac Bachelor Factory Grenoble.

  • Étude et compréhension des besoins des managers
  • Sourcing des profils ciblés (jobboards, réseaux sociaux professionnels, diffusion d’annonces, etc.)
  • Qualification et pré-sélection (téléphonique et visio) des candidats
  • Réalisation des entretiens de recrutement
  • Assurer le suivi régulier des profils rencontrés pour une expérience candidat réussie
  • Assurer le suivi régulier des collaborateurs en mission
  • Réaliser un reporting de vos activités
  • Avoir un BAC+2 validé ou en cours de validation
  • Une première expérience en RH serait idéale
  • Être rigoureux et doté d’un bon relationnel

Informations complémentaires :

  • Type de contrat : contrat d’apprentissage
  • Durée : 12 mois
  • Lieu de travail : région grenobloise
  • Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.