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CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F)

Pigier Performance Paris

Bordeaux

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur du travail temporaire recherche un alternant passionné par les Ressources Humaines. Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une équipe RH, où vous participerez activement à la mise en œuvre de la politique RH tout en vous formant pour obtenir un BAC+3. Avec une expérience pratique de 3 jours en entreprise et 2 jours à l'école, vous développerez des compétences essentielles en gestion des talents et en satisfaction client. Rejoignez un acteur majeur du recrutement en France et préparez-vous à devenir le professionnel de demain dans ce domaine en pleine évolution.

Qualifications

  • Fort intérêt pour découvrir les Ressources Humaines sous tous ses aspects.
  • Capacité à aller au bout de la tâche confiée, ténacité et force de conviction.

Responsabilités

  • Définir et anticiper les besoins des clients.
  • Mener les entretiens candidats et suivre la satisfaction client.

Connaissances

Ressources Humaines
Ténacité
Organisation
Pack Office

Formation

BAC+3

Description du poste

Type de poste : Alternance, apprentissage
Secteur : Travail Temporaire
Localisation : Bordeaux

Dans le cadre de votre alternance, vous serez 2 jours à l'école et 3 jours en entreprise.

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un BAC+3.

Intégré.e au sein de l’équipe RH du siège, vous participerez à la mise en œuvre de la politique RH.

Notre entreprise partenaire, présente sur tout le territoire avec plus de 3 000 collaborateurs, se positionne comme un acteur majeur du travail temporaire et du recrutement en France.

  • Définir et anticiper les besoins des clients
  • Établir une stratégie de sourcing pertinente et adaptée
  • Réaliser les actions de sourcing
  • Mener les entretiens candidats
  • Proposer les profils correspondants
  • Suivre la satisfaction client et candidat
  • Assurer le développement digital au sein de l’agence
Profil recherché :
  • Fort intérêt pour découvrir les Ressources Humaines sous tous ses aspects
  • Capacité à aller au bout de la tâche confiée, ténacité et force de conviction
  • Grande rigueur et sens de l’organisation
  • Maîtrise du Pack Office indispensable
  • Conditions d’admission : sélection sur dossier, tests en ligne et entretien de motivation
  • Rémunération : de 55 à 100 % du SMIC horaire selon la grille du contrat de professionnalisation
  • Début du contrat : septembre 2021
  • Lieu : Bordeaux métropole

Prévoyez d'être reçu.e en entretien pour valider si votre profil correspond aux critères demandés par notre entreprise partenaire.

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