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Chargé de recrutement expérimenté (F / H)

IMPAC Ingénierie

La Valette-du-Var

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chargé de Recrutement expérimenté pour rejoindre une équipe jeune et motivée. Ce poste vous permettra de piloter l'activité de recrutement, d'interagir avec des industriels de renom et de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée. Vous serez responsable de la centralisation des profils, de la négociation avec les candidats et de la mise en place de veilles stratégiques. Si vous êtes passionné par le recrutement et que vous aimez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une structure à taille humaine et saisissez de réelles opportunités d’évolution professionnelle.

Qualifications

  • Expérience significative dans le recrutement en prestations de services.
  • Capacité à gérer les besoins régionaux et à prioriser les profils.

Responsabilités

  • Pilotage de l’activité recrutement et suivi des besoins régionaux.
  • Sourcing, préqualification et réalisation des entretiens visio.

Connaissances

Négociation
Sens du relationnel
Persévérance
Curiosité

Outils

Pack Office

Description du poste

Notre groupe est à la recherche d’un Chargé de Recrutement expérimenté (F / H) dans le domaine du recrutement en prestation de services.

Votre mission sera de recruter nos futurs collaborateurs (internes et externes) qui interviendront sur des projets à fortes valeurs ajoutées auprès d’Industriels de renoms. En lien direct avec les équipes commerciales, vous serez en charge du pilotage et de la centralisation des profils de votre secteur. Pour cela, vous effectuerez :

Pilotage de l’activité recrutement régionale

  1. Priorisation des besoins régionaux
  2. Mise en place et suivi des veilles stratégiques
  3. Suivi et adéquation des besoins / profils
  4. Reporting auprès de la direction
  5. Sourcing via nos outils internes & les différents jobboards mis à disposition
  6. Préqualification téléphonique des candidats
  7. Réalisation des entretiens visio pour la plupart
  8. Négociation et proposition financières auprès des candidats
  9. Mise en forme des CV des candidats en adéquation avec les besoins
  10. Mise en place et suivi de son réseau de profils
  11. Suivi & mise à jour de la base candidats
  12. Participation aux forums emplois et salons spécialisés

Vous avez le sens de la négociation et l’envie de faire partie d’une équipe jeune et dynamique, et vous avez acquis une expérience significative sur un poste similaire, en prestations de services.

Vous êtes persévérant(e), curieux(se) et vous maîtrisez le Pack Office.

Vous avez le sens du relationnel, vous aimez les challenges et dénicher les talents de demain ? Cela sera un réel atout sur ce poste.

Le poste est un CDI en horaire de journée, à pourvoir dès que possible.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine et saisir de réelles opportunités d’évolution professionnelle ?

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