Chargé de recrutement et relations écoles H/F

Chargé de recrutement et relations écoles H/F, Asnières-sur-Seine

Asnières-sur-Seine, France

Description du poste

En tant que chargé de recrutement, vous serez au cœur de la construction de l'avenir de la Marine. Votre objectif est de permettre à de jeunes étudiants de découvrir l'institution et de s'engager dans leur projet de début de carrière. Il est très gratifiant de suivre les candidats une fois en poste et de voir leur épanouissement ! #LI-JB1

Description de l'institution

La Marine assure la sécurité et la protection de l’espace maritime français 24h/24 et 365j/an, sur tous les océans et mers du monde. Elle mobilise 40 000 marins pour des missions de renseignement, prévention, intervention, protection et dissuasion.

Environnement du poste

Le service de recrutement de la Marine (SRM), composé de plus de 300 personnes, est réparti entre le siège à Tours et les bureaux en France métropolitaine et outre-mer. Il informe, oriente et sélectionne les futurs marins, recrutant environ 400 officiers par an via contrat et concours, principalement parmi de jeunes diplômés.

Le recrutement s’appuie sur 7 secteurs régionaux coordonnant les bureaux CIRFA locaux. Le poste proposé concerne le recrutement d'officiers pour le secteur Nord (Hauts-de-France et Normandie), basé au CIRFA de Lille, avec la coordination d’une équipe de 4 personnes.

Missions

En tant que chargé de recrutement et relations écoles, vous serez responsable de :

• Recrutement :
• Informer les candidats sur les opportunités selon leur profil
• Conduire les entretiens de motivation et rédiger les comptes-rendus
• Optimiser le vivier de candidats en relançant et réorientant
• Accompagner les candidats dans leur processus de sélection
• Potentialiser la gestion d’une campagne nationale de recrutement dans un domaine spécifique

• Encadrement d’équipe :
• Participer au management quotidien
• Contribuer au recrutement de l’équipe
• Former les nouveaux arrivants

• Relations écoles :
• Développer la stratégie des relations écoles
• Participer à des salons et animer des conférences

• Analyse et reporting :
• Analyser les données de recrutement et proposer des axes d’amélioration
• Rendre compte hebdomadairement de l’activité

Disponibilité requise : participation à des événements le week-end.

Lieu du poste : Lille (59). Possibilité de télétravail. Formation initiale d'officiers de 4 semaines à l'École navale – Lanvéoc (29).

Profil recherché

• Diplôme BAC+3 en ressources humaines, communication, gestion, commerce, psychologie du travail ou équivalent
• Expérience en stage, alternance ou premier emploi dans le recrutement ou forte appétence pour ce domaine
• Connaissance du milieu militaire appréciée
• Capacités d’adaptation, autonomie, aisance relationnelle, écoute, esprit d’équipe, synthèse et organisation
• Maîtrise du pack Office

Pré-requis :

• Nationalité française
• Journée Défense et Citoyenneté (JDC) accomplie
• Capacité physique et médicale conforme
• Âge : 21 à moins de 30 ans au 1er janvier de l’année de recrutement
• Savoir nager

Parcours de recrutement :

• Candidature sur lamarinerecrute.fr
• Entretien de motivation
• Tests d'aptitudes
• Entretien avec l’unité
• Affectation en unité