Chargé de Recrutement et Administratif H / F

Abalone France; Rennes; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement cherche un dénicheur de talents à Rennes. Votre rôle inclut le sourcing d'intérimaires et l'évaluation des candidats. Avec une première expérience en recrutement et un bon relationnel, vous intégrerez une équipe dynamique. Ce poste en CDI offre salaire fixe + variable, 6ème semaine de congés payés, et carte restaurant.

Prestations

Salaire fixe + variable

6ème semaine de congés payés

Carte restaurant à 11.35 EUR par jour

Qualifications

• Première expérience en recrutement, idéalement en agence d'emploi.
• Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches.
• Compétences en entretien physique et téléphonique.

Responsabilités

• Sourcing d'intérimaires sur des sites emploi.
• Gestion et mise à jour du vivier de candidatures.
• Sélection et évaluation des candidats.
• Définition des besoins clients et suivi des intérimaires.
• Gestion des tâches administratives liés aux intérimaires.

Connaissances

Relationnel

Rigueur

Organisation

Description du poste

Cherchons dénicheur de talents capable de transformer la Place des Lices en vivier de profils d'exception. Votre mission : faire du recrutement un marché aux merveilles !" Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes : - Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi - La gestion et mise à jour du vivier de candidatures - La sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique - La définition des besoins clients et profils recherchés - La délégation et suivi des intérimaires en entreprise - La proposition active de candidatures De plus, vous assurez les tâches administratives de vos intérimaires : - L'accueil physique des collaborateurs intérimaires - L'accueil téléphonique - La saisie de contrats de travail - La collecte et saisie des relevés d'heures - Le suivi de la facturation clients - La gestion de la paie - Le suivi des visites médicales.

Pourquoi vous ? Vous avez une première expérience en recrutement, idéalement en agence d'emploi. De nature curieuse, vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur et d'organisation. Pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires : - Embarquer dans un groupe où l'humain, la proximité et la liberté d'action sont les premières préoccupations - Salaire fixe sur 12 mois + variable calculé sur le résultat de l'agence - 6ème semaine de congés payés - Carte restaurant à 11.35 EUR par jour et mutuelle attractive Nous vous proposons un poste en CDI à 39h hebdo, de 8h à 12H et de 14h à 18h. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors envoyez-nous votre CV ! Et ensuite. Nous pensons à vous, notre processus recrutement est conçu pour vous assurer la meilleure expérience et un retour assuré.