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An established industry player is seeking a dynamic project manager for territorial development in the stunning Alpine region. This role involves analyzing community needs, launching prospective studies, and creating thematic action programs to enhance the attractiveness of the region. Collaborating with various stakeholders, you will drive initiatives that promote social inclusion and improve living conditions in the mountains. If you are passionate about sustainable development and community engagement, this exciting opportunity awaits you in a vibrant and picturesque environment.
Savoie, France
Détails de l'offre
Famille de métiers : Développement économique et emploi > Tourisme
Grade recherché : Attaché
Contrats : Ouverts aux contractuels, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement. Le contrat est de 12 mois minimum, pouvant aller jusqu'à six ans selon le projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler par détachement.
Temps de travail : Temps complet
La CCHMV, située dans les Hautes Vallées alpines, participe au programme INTERREG ALCOTRA 2021-27 de coopération transfrontalière France-Italie. Elle vise à améliorer les services pour les habitants et nouveaux arrivants afin de faire des Hautes Vallées un "territoire de vie". Le projet "VIVRE", auquel la CCHMV et le CIAS participent, cherche à favoriser le vivre, travailler, se divertir et vieillir dans ces territoires de montagne, en créant un réseau d'acteurs, des "guichets d'accueil" et des outils pour l'inclusion sociale.
Vous intégrerez le Pôle Artisanat, Commerce, Industrie de la CCHMV, en collaboration avec le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise. Votre rôle sera de contribuer au développement économique durable et à la transition du territoire, en proposant des actions pour rendre la région attractive pour ses résidents actuels et potentiels.
Les Hautes Vallées transfrontalières (Maurienne, Val de Suse, Pinerolese, Briançonnais) ont pour objectif de faire évoluer la vie en montagne, en passant d'un mode subissant les contraintes à un mode actif et choisi. En tant que chargé(e) de projets développement territorial "vivre en montagne", vos missions incluront :
Pour cela, vous devrez :
Formation BAC +4/5 en développement territorial, aménagement de montagne, coopération territoriale. Expérience en coopération transfrontalière appréciée. Maîtrise du français, italien apprécié. Permis B. Qualités requises : esprit d'équipe, capacités d'analyse, bon relationnel, rédaction, synthèse, initiative, dynamisme, autonomie.