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Chargé de Performance Industrielle H∕F en Alternance

VIGS

Rueil-Malmaison

Hybride

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un(e) Chargé Performance en alternance, qui travaillera sur l'optimisation des outils de performance et le coaching des équipes. Vous serez un acteur clé de l'excellence opérationnelle, avec des déplacements sur différents sites en Île-de-France. Ce poste convient aux diplômés d'École de Commerce ou de Master en Management, passionnés par l'amélioration continue.

Qualifications

  • Diplômé(e) d'École de Commerce ou ayant un Master en Management de la Qualité.
  • Expert(e) en analyse des causes racines.
  • Permis B indispensable pour déplacements inter-sites.

Responsabilités

  • Conception et optimisation d'outils de suivi de performance.
  • Coaching des équipes opérationnelles.
  • Analyse approfondie des indicateurs de performance.

Connaissances

Maîtrise des outils de résolution de problèmes
Excellence dans le traitement et l'analyse de données
Intelligence relationnelle développée
Leadership et capacité à fédérer

Formation

Diplôme d'École de Commerce
Master en Management de la Qualité
Spécialisation en Excellence Opérationnelle

Outils

Outils de reporting
Outils informatiques

Description du poste

Description du poste

MISSION : CHARGE PERFORMANCE en Alternance

Sous la direction de la Responsable Performance, devenez un acteur clé de l'excellence opérationnelle !

VOS CHALLENGES PASSIONNANTS :

PILOTAGE & INNOVATION

  • Conception et optimisation d'outils de suivi performance
  • Déploiement de solutions innovantes sur site
  • Construction de tableaux de bord stratégiques

ACCOMPAGNEMENT & SUPPORT

  • Coaching des équipes opérationnelles
  • Formation aux nouveaux outils de reporting
  • Support au démarrage des nouveaux contrats

ANALYSE & AMÉLIORATION

  • Analyse approfondie des indicateurs de performance
  • Identification des axes d'amélioration
  • Élaboration de plans d'actions ciblés

EXPERTISE & SYNTHÈSE

  • Consolidation des données régionales
  • Contribution à la performance globale
  • Participation active aux reportings stratégiques

Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise en amélioration continue et vos talents d'analyse feront la différence !

Le poste est basé à Rueil avec déplacements fréquents sur sites IDF et occasionnels en Normandie

Qualifications

PROFIL IDÉAL

FORMATION

  • Diplômé(e) d'École de Commerce
  • ET / OU Master en Management de la Qualité
  • Spécialisation en Excellence Opérationnelle appréciée

VOS ATOUTS CLÉS

EXPERTISE TECHNIQUE

  • Maîtrise des outils de résolution de problèmes
  • Expert(e) en analyse des causes racines
  • Excellence dans le traitement et l'analyse de données

COMPÉTENCES DIGITALES

  • Maîtrise avancée des outils informatiques
  • Expert(e) en reporting et dashboarding

SOFT SKILLS ESSENTIELS

  • Intelligence relationnelle développée
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Leadership et capacité à fédérer
  • Force de proposition

MOBILITÉ

  • Permis B indispensable pour déplacements inter-sites

VOUS ÊTES

  • Passionné(e) par l'amélioration continue
  • Orienté(e) résultats
  • Excellent(e) communicant(e)

Prêt(e) à relever ce nouveau challenge dans une entreprise innovante ? Rejoignez-nous !

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Si vous partagez notre engagement pour la préservation de l'environnement, si vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie, et si vous êtes fortement impliqué dans la vie locale, vous trouverez chez nous une opportunité intéressante.

La suite des événements ?

Ouissem prendra contact avec vous pour discuter de votre parcours et aborder en détail le poste et vos aspirations. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos ressources humaines et nos responsables vous aidera à mieux vous projeter dans cette potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

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