Chargé de missions Ressources Humaines H/F

Vyv 3; Poitiers; Hybride; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

Vyv3 Cœur d'Aquitaine recrute un Chargé de missions Ressources Humaines H/F pour renforcer le département Prévention/QVCT. Vous contribuerez à la mise en œuvre opérationnelle et à l’amélioration continue de la politique de prévention des risques professionnels, et serez l’interlocuteur/trice prévention pour les collaborateurs et managers.

Vous apporterez un soutien administratif au service QVCT/Prévention et participerez au déploiement d’actions de sensibilisation et de formation, avec des

Qualifications

• Diplôme Bac+3 à Bac+5 en RH, droit, santé et sécurité au travail ou psychologie du travail.
• Expérience d'au moins 5 ans en RH, prévention ou relations sociales.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Identifier, évaluer et contribuer à la prévention des risques professionnels.
• Réaliser analyses, proposer des plans d’actions et assurer le suivi.
• Concevoir et animer des actions de sensibilisation, de formation et de communication autour de la prévention et de la QVCT.
• Accompagner les collaborateurs et les managers sur les enjeux QVCT.
• Suivre les indicateurs RH et participer à l’enquête QVCT.
• Conduire des projets RH transversaux et assurer la veille réglementaire avec les partenaires externes.

Connaissances

Gestion des risques professionnels

QVCT

Animation formation

Accompagnement RH

Veille réglementaire

Formation

Bac +3 à Bac +5 en RH, droit, santé et sécurité au travail ou psychologie du travail

Description du poste

Chargé de missions Ressources Humaines H/F

Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.

Description de la mission

Dans le cadre d'une création de poste vous intégrerez le département Prévention/QVCT, nouvellement mis en place au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines Prévention/QVCT, le/la Chargé/e de missions Ressources Humaines participe à la mise en œuvre opérationnelle et à l’amélioration continue de la politique de prévention des risques professionnels.
Il/elle est l’interlocuteur/trice en matière de prévention, pour les collaborateurs et les managers de son périmètre.

Il/elle apporte un soutien administratif au sein du service QVCT/Prévention.

À ce titre, vous serez amené/e à :

• Identifier, évaluer et contribuer à la prévention des risques professionnels
• Réaliser des analyses, proposer des plans d’actions et en assurer le suivi
• Concevoir et animer des actions de sensibilisation, de formation et de communication autour de la prévention et de la QVCT

ACCOMPAGNER LES COLLABORATEURS ET LES MANAGERS

• Assurer le suivi et l’accompagnement des collaborateurs en situation de handicap
• Conseiller et accompagner les managers ainsi que les équipes sur les enjeux QVCT
• Suivre les indicateurs RH et contribuer à une démarche d’amélioration continue
• Participer au déploiement de l’enquête annuelle QVCT et en exploiter les résultats
• Participer à la conduite de projets RH transversaux
• Garantir une veille réglementaire active et assurer les relations avec les acteurs externes (médecine du travail, partenaires, institutions…)

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les départements de VYV 3 Coeur d'Aquitaine (Vienne, Haute-Vienne, Corrèze, Creuse, Dordogne).

Vous êtes titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit, santé et sécurité au travail ou psychologie du travail.

Vous disposez d'une expérience d'au moins de 5 ans sur un poste en lien avec les Ressources Humaines ou la Prévention ou les relations sociales.

Vous êtes titulaire du permis B.

L’entité VYV3 traite vos données personnelles, à des fins de gestion de votre candidature. Plus de détails sur vos données et vos droits dans la notice d’information disponibleici .