Chargé de mission urbanisme

TN France; Vouziers; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un professionnel de l'urbanisme au sein d'une structure dynamique. Ce poste implique la gestion et la mise en œuvre du SCoT, en collaboration avec divers partenaires et collectivités. Vous serez responsable de l'analyse des documents d'urbanisme et de l'accompagnement des projets d'aménagement, tout en contribuant au développement durable et aux transitions environnementales. Si vous avez une formation solide et un intérêt marqué pour l'aménagement du territoire, rejoignez une équipe engagée dans des projets significatifs qui façonnent l'avenir de la région.

Prestations

Télétravail

Déplacements pris en charge

Formation continue

Qualifications

• Formation supérieure requise en aménagement du territoire ou urbanisme.
• Connaissance des enjeux d'aménagement et de la législation en vigueur.

Responsabilités

• Mise en œuvre et gestion du SCoT avec suivi des documents d’urbanisme.
• Entretien et développement des partenariats avec les collectivités.
• Suivi de la révision du SCoT en lien avec les autorités compétentes.

Connaissances

Aménagement du territoire

Urbanisme

Droit

Gestion de projet

Communication

Formation

Bac +4 ou +5 en aménagement du territoire

Bac +4 ou +5 en urbanisme

Bac +4 ou +5 en science politique

Bac +4 ou +5 en droit

Outils

Outils informatiques de mise en page

Gestion de base de données

Cartographie

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi Le Pôle métropolitain Caen Normandie Métropole est la structure porteuse du SCoT Caen-Métropole, sur 5 intercommunalités (EPCI), pour 369 000 habitants.
Le SCoT Caen-Métropole a initialement été approuvé en 2011. Il a ensuite été révisé en 2018 et 2019, avec l’Agence d’urbanisme de Caen Normandie Métropole (AUCAME), dans le cadre d’une large concertation et avec une gouvernance approfondie.
Le SCoT Caen-Métropole révisé a été approuvé le 18 octobre 2019, il est applicable sur le territoire depuis le 14 janvier 2020. Caen Normandie Métropole accompagnement les collectivités (EPCI et communes) et les porteurs de projets sur l’application du SCoT. Il agit officiellement en tant que « personne publique associée » pour rendre des avis sur tout projet d’évolution de documents d’urbanisme (modification, élaboration, révision de PLU et PLUi, etc.) et sur tout projet d’aménagement important (ZAC, grands projets de permis de construire ou d’aménager, grands projets commerciaux, etc.). La Commission Application du SCoT et le Bureau des élus sont les organes d’analyse des projets et de validation des avis.
Le SCoT est actuellement en modification simplifiée, sur le volet foncier, pour l’application de la loi Climat et Résilience. Il est également en cours d’analyse à 6 ans.
Le SCoT sera mis à nouveau en révision à l’automne 2025, pour devenir un SCoT-AEC (Air Energie Climat). Cette procédure vise à renforcer tous les thèmes liés aux transitions environnementales et énergétiques. La révision se déroulera entre 2026 et 2029, en large concertation. Missions / conditions d'exercice Travail sous la responsabilité du directeur et du directeur adjoint.
Relations régulières avec les élus.
1.Mise en œuvre et gestion du SCoT :
-Etude de la compatibilité des documents d’urbanisme locaux (PLU et PLUi) et des grands projets (aménagement, commerce, équipement) avec les prescriptions du SCoT : participations aux réunions de concertation, ; rédaction d’analyses de compatibilité ; préparation des avis et des délibérations.
-Préparation et animation des Commissions Application du SCoT.
-Suivi et contribution aux documents supérieurs (SRADDET, SDAGE, SAGE, PPR…).
-Assistance juridique, réglementaire et technique aux collectivités dans le cadre de l’élaboration de leur document d’urbanisme et de la réalisation de leurs grands projets.
-Communication sur l’application du SCoT (construction et diffusion d’outils pédagogiques, réalisation de visites et de formations) pour informer les élus et les partenaires sur les principes d’application du SCoT.
-Suivi des résultats SCoT (indicateurs de suivi quantitatif et qualitatif).

2.Entretien et développement des partenariats :
-Entretien et développement des collaborations avec les structures partenaires (EPCI, Région, CAUE, EPF, SEM, etc.).
-Animation d’un InterSCoT à l’échelle départementale, et participation aux éventuels InterSCoT d’échelle Pôle métropolitain Réseau Ouest Normand et/ou régionale.
-Participation aux réunions régionales et nationales de la Fédération nationale des SCoT.

3.Evolution du SCoT (modification, révision, mise en compatibilité, etc.) :
-Suivi de la révision du SCoT Caen-Métropole prévue entre 2026 et 2029, en lien étroit avec le directeur adjoint, la chargée de mission PCAET et l’AUCAME.
-Animation des évolutions du SCoT dans le respect de la commande politique et du cadre légal et règlementaire.
-Préparation et animation des Comités de lecture dans le cadre des évolutions du SCoT.
-Préparation des évènements de concertation.
-Préparation de la consultation.
-Veille juridique.

Relation étroite avec les deux vice-présidents en charge de l’urbanisme et en collaboration avec les autres chargés de mission (PCAET, PAT, Réseau Ouest Normand), l’équipe de l’Agence d’urbanisme de Caen Normandie Métropole (AUCAME) et les partenaires. Profils recherchés COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE
Savoir-faire :
•Formation supérieure : Bac +4 ou +5 dans les domaines de l’aménagement du territoire et/ou de l’urbanisme et/ou de science politique et/ou de droit.
•Connaissance des enjeux et des objectifs liés à l’aménagement du territoire et aux grandes dynamiques actuelles.
•Connaissance de la législation en vigueur sur les sujets relatifs à l’aménagement, à l’urbanisme règlementaire, à l’urbanisme commercial et à la prévention des risques naturels.
•Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
Maîtrise des outils informatiques : mise en page de rapports et de présentations, gestion de base de données et calculs, notions de cartographie.
•Habitude du travail en mode projet.
•Déplacements à prévoir – permis B indispensable.

Savoir-être :
•Qualités relationnelles et rédactionnelles - capacités à communiquer oralement et par écrit.
•Qualités d’écoute, de concertation et de pédagogie.
•Capacité à travailler en équipe et de manière partenariale.
•Capacité d’analyse et de synthèse.
•Disponibilité (travail éventuel en soirée).