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Un établissement local recherche un Chargé de mission sécurité/tranquillité publique pour travailler sous l'autorité du Directeur Général des Services. Le poste implique la coordination des efforts locaux en matière de sécurité, la mise en oeuvre de politiques de tranquillité publique, et un rôle clé en médiation avec divers partenaires. Une expérience dans une collectivité ainsi qu'une formation pertinente (Bac +3 à Bac +5) sont requises pour réussir dans ce rôle essentiel.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur, Attaché
Ouverture aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Description de l'emploi
Placée sous l’autorité hiérarchique du Directeur Général des Services, la ou le chargé(e) de mission intervient directement auprès du cabinet du Maire.
Missions / conditions d'exercice
Elle ou il coordonnera les acteurs locaux de la sécurité et la tranquillité publique, mettra en œuvre une politique volontariste en matière de sécurité, de tranquillité publique, et de médiation.
La ou le chargé(e) de mission sécurité/tranquillité publique assistera, en lien avec la Direction Générale, le Cabinet du Maire et le chef de la Police municipale, la collectivité dans la mise en œuvre de la politique de sécurité locale et des dispositifs de tranquillité publique.
En médiation, elle ou il organisera une coordination entre les différents services de la mairie concernés par ces enjeux, en lien avec les partenaires (institutions, associations…) œuvrant sur le territoire.
Elle ou il assurera un suivi particulier des initiatives innovantes dans la prévention, notamment les actions de proximité, dispositifs de médiation de rue et de prévention des rixes.
Elle ou il coordonnera le Conseil Local de Sécurité de Prévention de la Délinquance et de la Radicalisation (CLSPDR), notamment :
Profils recherchés
Une expérience dans une collectivité territoriale, préfecture ou organisme impliqué dans la sécurité ou prévention est souvent exigée.
Expérience en gestion de partenariats ou en médiation sociale valorisée.
Niveau Bac +3 à Bac +5, souvent en :