Chargé de mission RH (F/H)

EXPECTRA - APPEL MEDICAL - APPEL MEDICAL; Soulac-sur-Mer; Hybride; EUR 33 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une société spécialisée dans le recrutement recherche un Chargé de mission RH à Soulac-sur-Mer. Vous serez responsable du recrutement et de la gestion administrative des collaborateurs. Un statut d'agent de maîtrise est proposé, avec un salaire brut annuel de 33 000 €. Le poste est en CDD de 6 mois et permet une flexibilité incluant un jour de télétravail par semaine.

Prestations

Tickets restaurant

Participation entreprise

Qualifications

• 5 ans d'expérience en gestion des ressources humaines requise.
• Diplôme Bac+3 ou Bac+4 ou équivalent en gestion des ressources humaines.

Responsabilités

• Piloter le recrutement et assurer le suivi administratif des collaborateurs.
• Gérer les suivis médicaux, les accidents du travail et les absences pour maladie.
• Préparer et valider les éléments variables de paie.
• Élaborer et suivre les dossiers de formation.
• Conduire des entretiens professionnels et suivre des tableaux de bord RH.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Recrutement

Gestion administrative

Communication

Formation

Bac+3 ou Bac+4 en Gestion ressources humaines

Description du poste

Overview

Offre n° 198DHFV – Chargé de mission RH (F/H). En tant que gestionnaire RH, vous serez l interlocuteur(rice) privilégié(e) de nos salariés. Votre rôle sera de garantir une gestion opérationnelle efficace des ressources humaines. Vous aurez la responsabilité de piloter le recrutement, depuis l'identification des besoins jusqu'aux entretiens, et d'assurer le suivi administratif des collaborateurs, qu'il s'agisse des suivis médicaux, des accidents du travail ou des absences pour maladie. Vous préparerez et validerez également les éléments variables de paie ainsi que les soldes de tout compte. Le poste inclut également l'élaboration et le suivi des dossiers de formation, la gestion des procédures disciplinaires, et votre participation active aux réunions des instances représentatives du personnel. Vous aurez aussi l'opportunité de mener des entretiens professionnels, de suivre des tableaux de bord RH, et de participer à des projets visant à améliorer le fonctionnement du service. L'entreprise vous offre un cadre de travail flexible avec la possibilité de faire du télétravail un jour par semaine. Vous bénéficierez également d'un statut d'agent de maîtrise en forfait jour, et l'entreprise propose des participations ainsi que des tickets restaurant. Soit maximum 33000€ brut annuelle.

Responsibilities

• Piloter le recrutement, depuis l'identification des besoins jusqu'aux entretiens, et assurer le suivi administratif des collaborateurs.
• Gérer les suivis médicaux, les accidents du travail et les absences pour maladie.
• Préparer et valider les éléments variables de paie ainsi que les soldes de tout compte.
• Élaborer et suivre les dossiers de formation, gérer les procédures disciplinaires et participer aux réunions des instances représentatives du personnel.
• Conduire des entretiens professionnels, suivre des tableaux de bord RH et participer à des projets d'amélioration du service.
• Connaître et appliquer les règles liées au télétravail et au cadre du forfait jour.

Contrat et conditions

• Type de contrat : CDD - 6 Mois
• Durée du travail : 39H/semaine, travail en journée
• Salaire brut annuel : 33000 € sur 12 mois

Profil souhaité

• 5 An(s) d'expérience indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Gestion ressources humaines

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière. Mme Marjorie CHAMARD-SABLIER

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