Chargé de Mission Mobilité Durable

Chargé de Mission Mobilité Durable, Hérault

Hérault, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements

Grades recherchés : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Ouverture aux contractuels : Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement. Un contractuel peut être recruté pour un projet spécifique avec un contrat de 12 mois minimum et 6 ans maximum, selon la durée du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler et être recrutés par voie de détachement.

Temps de travail : Temps complet

Description de l'emploi

La Communauté de communes du Clermontais, territoire dynamique de 21 communes et près de 30 000 habitants, s'engage en faveur de la transition écologique et de l’amélioration du cadre de vie. À travers son Pôle Développement Durable, elle porte une stratégie ambitieuse en mobilité, énergie et ressources.

Elle met en oeuvre un Plan de Mobilité Territorial visant à encourager des modes de déplacement durables, inclusifs et adaptés aux enjeux climatiques, en proposant des alternatives à la voiture individuelle, en renforçant les mobilités actives et partagées, et en accompagnant les changements de comportement.

Missions / Conditions d'exercice

• Contribuer à la mise en oeuvre de la politique mobilité en construisant, déployant et animant le Plan de mobilité du Clermontais, en lien avec les communes et partenaires.
• Déployer les actions dans le cadre de l’appel à projet AVELO 3.
• Sensibiliser et accompagner pour encourager le changement de comportement en matière de déplacement.
• Apporter de l’ingénierie aux communes et coordonner les projets de mobilité alternative (vélo, covoiturage, solutions solidaires).
• Lancer et suivre l’étude pour un Schéma cyclable intercommunal, puis mettre en oeuvre le Schéma directeur cyclable (signalétique, infrastructures, services vélos, communication).
• Monter et suivre les dossiers de financement, rédiger bilans techniques et financiers.
• Réaliser une veille technique et réglementaire sur la mobilité et la transition énergétique.

Poste à temps complet (35h hebdomadaires), spécifique d’une durée de 24 mois, avec déplacements réguliers sur le territoire. Travail ponctuel en soirée ou week-end selon les événements. Permis B exigé.

Profils recherchés

• Expérience en gestion de projets territoriaux et politiques de mobilité.
• Connaissance des enjeux liés à la transition écologique et aux plans de mobilité.
• Capacités d’animation, de coordination et de conduite du changement.
• Qualités rédactionnelles et relationnelles affirmées.
• Maitrise des logiciels de cartographie (QGIS).
• Autonomie, esprit d’initiative, sens du service public.

Formation souhaitée : Bac+3 à Bac+5 dans la mobilité, l’environnement, le développement durable, l’aménagement ou la transition énergétique.