Description de la mission
Rejoignez l'ANRU en tant que
Chargé de mission - Maîtrise des risques (F / H)
CDI ou détachement de 3 ans pour les titulaires de la fonction publique à temps plein
Localisation : Pantin. Prise de poste : au plus tôt
Rémunération : 32-35K
VOTRE MISSION
Au sein de la Direction Générale, et rattaché
- à la responsable du Pôle Maîtrise des risques, vous participez à la structuration et à l'animation de la démarche de gestion des risques de l'Agence. Vous agissez à l’échelle de l’ensemble des activités de l’ANRU, dans une logique de prévention, d’évaluation et de sécurisation des processus.
Gestion des risques et contrôle interne
- Co-construire les outils d’identification, d’analyse et de traitement des risques.
- Accompagner les directions métiers, supports et financières dans la mise à jour des processus et des plans d’action.
- Participer à la diffusion de la culture du contrôle interne auprès des équipes, via des actions de sensibilisation ou de formation.
Audits
- Conduire, en binôme avec l’auditrice interne, des audits ponctuels auprès des opérateurs de rénovation urbaine.
- Dresser des constats, formuler des recommandations et assurer leur suivi opérationnel.
- Réaliser des audits thématiques à la demande de la direction générale.
Appui à la transformation :
- Contribuer aux projets de transformation numérique de l’Agence sur les volets gestion des risques et contrôle interne.
Profil
VOTRE PROFIL
Formation initiale :
Bac + (école de commerce, université, IEP...) avec spécialisation en audit, contrôle interne, gestion ou finances publiques.
Expérience souhaitée :
Première expérience d’au moins 1 à 2 ans dans le domaine de la maîtrise des risques, de l’audit ou du contrôle interne, dans le secteur public ou parapublic de préférence.
- Bonne maîtrise d’Excel ; connaissances appréciées en Power BI.
- Capacité à analyser, structurer des données et proposer des solutions concrètes.
- Connaissance du référentiel COSO appréciée.
- Notions d’animation et d’accompagnement au changement.
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.
- Sens de la pédagogie, capacité à vulgariser les sujets techniques.
- Capacité à synthétiser et à rendre compte.
- Rigueur dans les analyses et dans l’organisation.
- Capacité à convaincre et négocier, et à travailler en transversalité.
- Techniques pédagogiques, sens de l’écoute, bon relationnel et discrétion.
POURQUOI REJOINDRE L'ANRU
- Travailler sur des projets à fort impact social et territorial.
- Évoluer dans un établissement public engagé, à taille humaine.
- Participer à des missions d’intérêt général en lien direct avec les acteurs publics locaux et nationaux.
Merci d’envoyer votre CV sous la référence / CMMR à l’adresse mail suivante :
Fourchette de salaire : 30-35K