Dans le cadre de sa réorganisation, la Direction de l'accès aux droits et des parcours recrute son / sa chargé-e de mission formation-documentation. Le pôle qualité et harmonisation des pratiques de cette direction compte sur ce professionnel pour construire, en équipe, un parcours de formation à destination des professionnels des MDPH et conseils départementaux et pour valoriser et actualiser le corpus documentaire existant.
Le poste est rattaché au pôle qualité et harmonisation des pratiques de la direction de l'accès aux droits et des parcours. Vous prendrez notamment en charge les missions suivantes :
Profil recherché
A compétence égale, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Poste à pourvoir en CDI niveau 6 de la convention collective de l'Ucanss ou plus selon expérience ; détachement de la fonction publique d'État, hospitalière ou territoriale.
Compétences : travailler ensemble, être fiable, capitaliser et partager son savoir-faire, proposer des actions de progrès, connaître les politiques publiques du handicap et du grand âge ainsi que le secteur public et l'organisation de l'administration. Connaissance des obligations en matière de formation professionnelle continue, compétences rédactionnelles et synthétiques, rigueur, méthode et bonne capacité d'adaptation.
Expérience souhaitée : idéalement au moins 2 ans, jeune diplômé possible si motivation forte et convaincante.
Formation : master ingénierie de la formation, master gestion documentaire, ou équivalent.
Lettre de motivation et CV sont à adresser à la Direction des ressources, sous la référence DADP / CMFORDOC / , avant le 31 juillet.