Chargé de mission CRTE - POLE D'EQUILIBRE TERRITORIAL ET RURAL DU PAYS DE BRAY (PETR)

Structures de coopération territoriale; Nouméa; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de développement territorial située en Seine-Maritime recherche un Chargé de Mission CRTE pour accompagner des projets et rédiger un avenant au contrat de relance. Le candidat idéal est titulaire d'un Bac +5 et maîtrise les logiciels SIG, notamment QGIS. Ce poste propose des responsabilités variées et nécessite rigueur et compétences relationnelles.

Qualifications

• Formation Bac +5 nécessaire.
• Capacité à mener des réunions et des rendez-vous.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités appréciée.
• Permis B et véhicule personnel indispensables.

Responsabilités

• Rédaction d'un avenant au CRTE 2021-2026.
• Accompagnement des porteurs de projets.
• Coordination des différents acteurs impliqués.
• Suivi de l'évolution des projets.

Connaissances

Organisation

Rigueur administrative

Qualités rédactionnelles

Conduite de projet

Travail en équipe

Communication

Formation

Bac +5 en géographie ou aménagement du territoire

Outils

QGIS

Description du poste

Chargé de mission CRTE - POLE D'EQUILIBRE TERRITORIAL ET RURAL DU PAYS DE BRAY (PETR))

Situé en Seine-Maritime, le PETR du Pays de Bray a pour mission de fédérer les trois communautés de communes et les 114 communes autour d'un projet de développement territorial.

Depuis 2014, le PETR du Pays de Bray est un outil de réflexion et de coopération. Ce territoire répond à une cohésion géographique, économique, culturelle et sociale.

Le PETR du Pays de Bray s'engage notamment à valoriser les spécificités environnementales du territoire et à favoriser sa transition écologique. Cet engagement s'accompagne de mesures concrètes qui poussent le territoire à s'adapter et à limiter les effets du changement climatique, notamment par la mise en œuvre du Contrat de Relance et de Transition Écologique (CRTE) depuis 2021.

Le PETR du Pays de Bray recrute un chargé de mission CRTE, afin de compléter son équipe.

MISSIONS PRINCIPALES

1. Rédaction d'un avenant au CRTE 2021-2026
2. Accompagnement des porteurs de projets dans le montage des dossiers de subvention
3. Structuration du pilotage du contrat et animation des instances de gouvernance avec les cocontractants
4. Coordination de l'action des différents acteurs impliqués dans la mise en œuvre du CRTE et des projets associés
5. Suivi de l'évolution des projets en mettant à jour un tableau de bord et en actualisant les indicateurs de suivi
6. Suivi du contrat notamment l'évaluation
7. Réalisation d'une veille des appels à projets et dispositifs de subvention pour le financement des projets des communautés de communes et des communes

MISSIONS COMPLEMENTAIRES

Développement et mise à jour de l'Observatoire de la Transition Écologique et Climatique (OTTEC)

Profil recherché

• Bac +5 (Formation géographie ou aménagement du territoire, développement local)
• Capacités d'organisation, de priorisation et rigueur administrative exigées
• Capacité à mener des réunions/rendez-vous
• Qualités relationnelles et rédactionnelles
• Aptitude à la conduite de projet
• Capacité à travailler en équipe
• Maitrise de logiciels SIG indispensable (QGIS notamment)
• Connaissance du fonctionnement des collectivités
• Connaissance du contexte local serait un plus
• Permis B et véhicule personnel indispensable

Envoyer lettre de motivation et CV par mail : [e-mail]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/10/2025

Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

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