CHARGÉ DE MISSION - COORDINATION DE PROJET (H/F)

ASSOCIATION REGIONALE POUR L INTEGRATION; Marseille; Sur place; EUR 411 000 - 517 000; Plein temps

Résumé du poste

L'ASSOCIATION REGIONALE POUR L INTEGRATION recherche un CHARGÉ DE MISSION - COORDINATION DE PROJET (H/F) basé à Marseille (11e Arrondissement). Vous soutiendrez les 5 unités du pôle DITEP/SESSAD DI Les Bastides et piloterez l'élaboration des projets personnalisés et la mise en œuvre du logiciel IMAGO.

Profil: cadre intermédiaire ou supérieur dans le domaine éducatif ou paramédical, expérience managériale souhaitée, connaissance des ITEP et des cadres du médico-social, capacité à fédérer une

Qualifications

• Formation de cadre intermédiaire ou supérieure dans le domaine éducatif ou paramédical.
• Expérience souhaitée à un poste similaire d'encadrement.
• Connaissance législative des ITEP et du cadre médico-social.
• Aptitudes à fédérer et coordonner une équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Formaliser la procédure d'élaboration des Projets personnalisés.
• Animer des groupes de travail et soutenir les réunions projets.
• Projeter la mise en œuvre et la prise en main du logiciel IMAGO.
• Rappeler la démarche évaluative et le co-éclairage avec la famille et le jeune.
• Renforcer la place de l'enfant et de sa famille dans la démarche projet.

Connaissances

Allouer et organiser les ressources d\

Connaissance et intérêt pour les Enje

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents

Description du poste

CHARGÉ DE MISSION - COORDINATION DE PROJET (H/F) 13 - Marseille 11e Arrondissement

Présentation de l'établissement :Le Pôle DITEP/SESSAD DI Les Bastides - Marseille Centre Est intervient dans les 11ème, 12ème, 13ème et 14ème arrondissements de Marseille, le pays d'Aubagne, La Ciotat, Allauch et Plan-de-Cuques. Nous fonctionnons en dispositif et accueillons des enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques et des déficiences intellectuelles légères entravant leur socialisation et leurs apprentissages. Notre projet vise à soutenir leur inclusion sociale, scolaire et préprofessionnelle en vue de développer toutes leurs potentialités, leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie, transformer leur situation. En appui sur les ressources du territoire et dans une dimension globale de soin, le DITEP/SESSAD DI déploie, en co-construction avec les familles, des réponses de proximité, multimodales et adaptées.Vos missions :Votre intervention vient en soutien sur les 5 unités du pôle.A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes :Formaliser la procédure d'élaboration des Projets personnalisésFormaliser la procédure d'élaboration des Projets personnalisés-Rappel des processus méthodologiques du projet ITEP Ari, l'objectivation d'un projet : objectif smart et indicateurs ; les outils : CAP, PPAG, la réunion projet, la rencontre famille, la grille de parcours et l'utilisation de ces outils-Animer des groupes de travail avec les chefs de service sur ce thème-Apporter un soutien méthodologique de l'animation des réunions projets-Projeter la mise en œuvre et la prise en main du logiciel de dossier usager IMAGO-Rappeler la démarche évaluative du projet : périodicité, rencontre et bilan conjoint avec l'enfant, la famille, les partenairesRenforcer la place de l'enfant et de sa famille dans la démarche projet-Favoriser la co-construction tout au long de la démarche projet-Etayer l'utilisation de la grille de parcours, un outil dynamique de co-évaluation entre le jeune et son projetDévelopper la méthode projet aux ateliers-Accompagner les pratiques pour une rédaction des ateliers ou séances éducatives en lien avec le logiciel de gestion du dossier de l'usager ;-Évaluation des ateliers-Évaluation des partenariatsLe poste est à pourvoir à temps plein. Des interventions sur d'autres établissements ou sites de l'association seront possibles ponctuellement.Votre profil :-Formation de cadre intermédiaire ou formation supérieure dans le domaine éducatif ou paramédical-Expérience souhaitée à un poste similaire d'encadrement-Connaissance et intérêt pour les enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages, un trouble du spectre autistique ou un trouble développemental-Connaissance législative et règlementaire inscrivant les ITEP et leur fonctionnement en dispositif, dans le milieu environnant et le respect des besoins, des attentes du jeune et de sa famille-Compétences à fédérer, accompagner encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire-Aptitudes à planifier, analyser, rendre compte, à organiser, animer une réunion, à rédiger et utiliser l'outil informatique-Capacité de travail, goût du travail en équipe et en réseau, sens de la discrétion-Vous êtes habilité à conduire.Le poste est régi par la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 pour personnes inadaptées et handicapées (CCNT 66), qui encadre les conditions d'emploi, la classification des postes, l'évolution de carrière et la rémunération dans le secteur médico-social. *Rémunération indiquée pour un équivalent temps plein, incluant l'indemnité Ségur de 238 € brut mensuel (237 € brut mensuel pour les Hôpitaux de Jour). Le salaire proposé tiendra compte du diplôme, de l'expérience et de l'ancienneté reconnue.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 36800.0 Euros à 46300.0 Euros sur 12.0 mois
• CSE

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 4 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents

Compétences

• Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes
• Assurer la conformité des livrables de projet
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Planifier et suivre les échéances de projet
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Employeur

50 à 99 salariés

L'ARI est une grande Association (1500 professionnels) à but non lucratif, Régionale (plus de 50 établissements situés dans le 13, le 84, le 04) pour l'Intégration des personnes en situation de handicap ou en difficulté. Depuis 40 ans, nous soutenons l'intégration sociale, scolaire, culturelle et professionnelle avec la nécessaire dimension de soins.Mme Marie-Laure PAILLISSE

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