Chargé de mission

Fondation des Amis de l'Atelier; Île-de-France; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif recherche un(e) Assistant(e) recrutement en CDD de 3 mois. Vous participerez au processus de recrutement, à l’intégration des nouveaux employés et à diverses tâches administratives. Le candidat idéal doit avoir un Bac+3 en ressources humaines, une première expérience en recrutement et une maîtrise des outils bureautiques. Ce poste exige dynamisme, rigueur et un bon sens du service.

Qualifications

• Une première expérience de 3 ans dans un poste similaire est souhaitable.
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment EXCEL et OUTLOOK.
• Sensibilisé(e) au secteur médico-social et aux enjeux du handicap.

Responsabilités

• Rédaction et diffusion d’annonces attractives.
• Tri des CV et préqualification téléphonique.
• Gestion des factures recrutement et suivi des prestataires.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques (EXCEL, OUTLOOK)

Bonnes connaissances du recrutement

Qualités relationnelles

Dynamisme

Formation

Bac+3 en ressources humaines

Description du poste

Mission

Sous la responsabilité du Responsable recrutement, l’Assistant(e) recrutement participe au bon fonctionnement de l’entité et assure diverses missions transversales telles que :

• Appui au recrutement
  • Rédaction et diffusion d’annonces attractives
  • Mise en ligne des annonces sur les jobs boards adaptés
  • Tri des CV
  • Préqualification téléphonique et organisation des RDV
• Appui à la mise en œuvre des parcours d’intégration
  • Organisation des rdv
  • Préparation des kits d’intégration
• Appui administratif
  • Gestion des factures recrutement : mise en paiement en lien avec le service comptabilité du siège
  • Suivi des factures des prestataires

D’autres missions pourront être proposées selon la nécessité de l’entité.

Profil

Poste Non Cadre / CDD 3 mois

Formation : Bac+3 minimum en ressources humaines.

Expérience : une première expérience de 3 ans dans un poste similaire est souhaitable

Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (EXCEL et OUTLOOK notamment); Bonnes connaissances des spécificités liées au recrutement

Qualités requises : Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e), et savez allier d’excellentes qualités relationnelles et professionnelles. Doté(e) d’un bon sens du service et d’un esprit d’équipe, vous travaillez efficacement en lien avec les différents services. Sensibilisé(e) au secteur médico-social et aux enjeux du handicap, vous avez un intérêt marqué pour les actions à dimension sociale et inclusive.

Formation et arrivée

À votre arrivée dans la Fondation, vous serez formé à toutes les composantes de votre poste.