Chargé de mise au point et essais naval (H/F)

confidential; Cherbourg-en-Cotentin; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Interaction Cherbourg recherche un Chargé de mise au point et essais naval en intérim pour rejoindre l'équipe de Naval Group Cherbourg. Le candidat jouera un rôle clé dans la préparation et les essais des systèmes navals, garantissant la performance et la sécurité des navires dans un environnement technique exigeant.

Qualifications

• Doit avoir des connaissances générales d'essais et dans au moins une discipline technique.
• Doit être autonome et capable de proposer des solutions.

Responsabilités

• Préparer et réaliser les essais selon des règles précises.
• Contribuer à la réalisation des essais, partie essentielle de la conformité.

Connaissances

Connaissances mécaniques

Connaissances fluidiques

Connaissances électroniques

Connaissances en automatismes

Connaissances électriques

Connaissances thermiques

Mesures

Description du poste

Chargé de mise au point et essais naval (H/F)

La mission d'intérim

Contexte & Environnement

INTERACTION CHERBOURG recherche pour le compte de son client, Naval Group Cherbourg, un Chargé de mise au point et essais naval (H/F) en contrat intérim. Dans le cadre de cette mission, vous serez intégré(e) au sein des équipes techniques de Naval Group Cherbourg, un acteur majeur dans la construction navale. Vous jouerez un rôle clé dans la mise au point et les essais des systèmes navals, contribuant ainsi à la performance et à la sécurité des navires.

Vos missions :

1. Préparer les essais et mises au point selon les règles SSTE et de l'environnement de travail.
2. Étudier et analyser les documents d'entrée relatifs aux essais (Spécification Technique de Besoin, Programme Général des Essais, etc.).
3. Étudier et analyser la documentation technique du système à mettre au point (schémas électriques, schémas fluides, guide d'exploitation et de maintenance, documentation fournisseurs, etc.).
4. Préparer le matériel spécifique nécessaire aux essais.
5. Vérifier la validité de son matériel (sollicitation des chargés de mesures).
6. Participer avec un expert à la vérification sur le terrain de la disponibilité du système à essayer et la préparation de son matériel dans le cadre des points d'arrêts relatifs aux essais.
7. Mettre en condition d'essai le système ou l'équipement à essayer (réglage des vannes, contrôleurs, asservissements, contrôle commande, etc.).
8. Réaliser les essais.
9. Participer, avec un expert, à la réalisation des essais selon les programmes particuliers d'essais (en atelier).

Responsabilités

1. Encadrement hiérarchique et coopération : Sous l'autorité fonctionnelle du Responsable d'essais et l'autorité hiérarchique du Responsable de service, l'emploi réalise ses activités d'essais.
2. Connaissances : Il doit avoir des connaissances générales d'essais et dans une discipline parmi les suivantes : mécaniques, fluidiques, électronique, automatismes, électriques, thermique, mesure.
3. Autonomie : Il propose ou adapte des solutions identifiées dans son domaine avec validation d'un tiers.
4. Complexité : Il choisit les moyens appropriés pour mettre en œuvre les essais.
5. Contribution : Il contribue à la bonne réalisation des essais, qui représentent la dernière étape de conformité.

Salaire : de 11.88 EUR à 26 EUR par heure + NC

L'entreprise

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au cœur de nos engagements.

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