Chargé de Formation (H/F), en alternance

MBway; Rhône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école internationale de management recherche un Chargé de Formation en alternance dans le Rhône. Ce poste offre l'opportunité d'acquérir un Bac +5 tout en participant activement à la conception et à la mise en œuvre de formations professionnelles. Les candidats doivent posséder une bonne maîtrise des outils bureautiques et un sens aigu de l'organisation et du service.

Qualifications

• Formation professionnalisante en alternance pour Bac +5.
• Capacité à analyser et consolider des demandes de formation.
• Compétences logistiques dans l'organisation d'actions de formation.

Responsabilités

• Participation à la conception du plan de formation.
• Appui à la mise en œuvre du plan d'actions de formation.
• Gestion des dossiers et des logistiques des actions de formation.

Connaissances

Esprit d’équipe

Sens du service

Rigueur

Organisation

Aisance rédactionnelle

Aisance relationnelle

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Bac +5 en management ou domaine similaire

Outils

Pack Office

Description du poste

Chargé de Formation (H/F), en alternance, Rhône

École internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour un de ses grands groupes partenaires, un Chargé de Formation H/F, en contrat d'apprentissage, sur le département du Rhône.

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 (spécialisation Relations Sociales et Stratégie RH possible).

• Participation à la conception du plan de formation en consolidant et analysant les demandes individuelles et collectives
• Appui à la mise en œuvre du plan et d'actions de formation complémentaires (propositions de programmes, planification, inscription...)
• Gestion de la logistique des actions de formation (réservation de salles, reprographie des supports...)
• Gestion des dossiers formation (conventions, programmes, feuilles de présence, attestations de formation...)
• Suivi des évaluations des sessions et alerte de la responsable en cas d'insatisfaction
• Traitement et contrôle des factures
• Réalisation des demandes de prises en charge OPCO
• Esprit d’équipe, sens du service, rigueur et organisation
• Aisance rédactionnelle et relationnelle
• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)