Chargé de développement RH (H / F) - Alternance

Prisma Media; Palaiseau; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader sur son marché offre une alternance enrichissante en Ressources Humaines. Vous aurez l'opportunité de piloter des projets de développement des compétences, de participer activement au processus de recrutement et d'améliorer la marque employeur. En intégrant une équipe dynamique, vous contribuerez à des initiatives d'inclusion et de diversité tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant. Profitez de 6 semaines de congés payés, de télétravail, et d'événements annuels pour enrichir votre expérience professionnelle. Rejoignez-nous pour faire grandir vos talents et ceux de nos collaborateurs !

Prestations

Rémunération selon barème et 13ème mois

6 semaines de congés payés + 5 jours de révisions

Télétravail avec indemnité de 30 € par mois

4 tickets restaurants

Locaux lumineux et spacieux

Café et thé gratuits

Cantine de qualité

Formations mensuelles

Events annuels

Qualifications

• Formation Bac+4/5 en RH ou gestion requise.
• Une première expérience en RH est un plus.

Responsabilités

• Piloter le développement des compétences et gérer la logistique des formations.
• Être acteur du processus de recrutement et booster la marque employeur.

Connaissances

Gestion des ressources humaines

Sourcing de candidats

Analyse des indicateurs de formation

Communication

Formation

Bac+4 en RH

Bac+5 en gestion ou école de commerce

Description du poste

Alternance à pourvoir en alternance à partir de septembre 2025.

Lieu : Gennevilliers (92 - ligne 13 Gabriel Péri)

Début : Septembre 2025

Tu cherches une alternance challengeante au sein d’une entreprise leader sur son marché ? Prisma Media t’ouvre ses portes pour une aventure au cœur des Ressources Humaines !

Formation & Développement des compétences

• Piloter la mise en œuvre du plan de développement des compétences et son financement
• Gérer la logistique et l’organisation des formations
• Suivre et analyser les indicateurs de formation

Recrutement & Marque Employeur

• Être acteur.rice du processus de recrutement (diffusion des offres, sourcing, entretiens…)
• Assurer le suivi des candidatures et l’expérience candidat
• Booster la marque employeur à travers événements, salons et relations écoles
• Contribuer à des initiatives handicap, inclusion & diversité
• Participer aux bilans sociaux et reportings RH / RSE

Profil recherché

• Tu es en formation Bac+4 / 5 en RH, gestion ou école de commerce
• Tu es curieux.se, rigoureux.se et doté.e d’un excellent relationnel
• Tu as une première expérience en RH (stage ou alternance) ? C’est un plus !

Pourquoi nous rejoindre ?

Prisma Media, c’est le leader de la presse bi-média en France, avec des marques emblématiques (Capital, Voici, GEO, Télé-Loisirs…) et une dynamique en constante évolution. En intégrant notre Direction des Ressources Humaines, tu travailleras aux côtés de Flora (Chargée de formation) et Manon (Responsable recrutement, mobilité et formation) pour accompagner nos collaborateurs et faire grandir nos talents.

Les petits plus chez nous ?

• Rémunération selon barème et 13ème mois
• 6 semaines de congés payés + 5 jours de révisions
• 1 à 2 jours de télétravail par semaine donnant lieu au versement d'une indemnité de 30 € par mois et de 4 tickets restaurants
• Des locaux lumineux et spacieux
• Café et thé gratuits, cantine de qualité avec des produits de saisons cuisinés sur place
• Des formations & conférences mensuelles sur des thématiques diverses : réseaux sociaux, développement personnel, intelligence artificielle…
• Des events annuels : Garden party, journées Vis ma vie, afterwork…
• Un métro (ligne 13 - Gabriel Peri) à deux minutes à pied et des navettes pour ceux qui préfèrent le RER