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ESME Lyon recherche un Chargé de développement commercial formation bachelor, rattaché au service développement et communication. Vous développerez le portefeuille de prescripteurs, organiserez des événements et assurerez le traitement des leads entrants pour favoriser les inscriptions.
De formation Bac+3 à Bac+5 en développement commercial, vous aurez une première expérience dans l'enseignement supérieur et un tempérament commercial, orienté résultats, prêt à voyager et à travailler certains
Ses 120 ans d’histoire et sa progression continue dans les classements démontrent la capacité de l’ESME à se réinventer, pour former les ingénieurs et experts capables de relever les défis du 21ème siècle.
Ses 120 ans d’histoire et sa progression continue dans les classements démontrent la capacité de l’ESME à se réinventer, pour former les ingénieurs et experts capables de relever les défis du 21ème siècle.
Le titulaire du poste est placé sous la responsabilité hiérarchique du responsable développement et communication de l’ESME Lyon. Il intégrera le service "développement et communication" du site composé de 5 personnes et travaillera en étroite collaboration avec les équipes administratives et enseignantes locales, ainsi qu’avec ses homologues des autres campus et avec la direction nationale de l’école.
De formation Bac+3 à BAC+5 de type développement commercial, vous avez idéalement une première expérience professionnelle dans un organisme d'enseignement supérieur.
Vous avez un véritable tempérament commercial et le goût du challenge. Orienté(e) résultats, vous aimez convaincre, développer votre réseau et créer de nouvelles opportunités. Dynamique et persévérant(e), vous savez mener un prospect jusqu'à sa décision d'inscription et vous épanouissez dans un environnement où l'atteinte d'objectifs est un moteur. Votre sens de l'initiative, votre énergie et votre aisance relationnelle vous permettent d'être un véritable ambassadeur de l'ESME auprès des futurs étudiants et de leurs familles.
Temps plein, CDI
26 000€ à 30 000€ par an
4 000€ par an
Ionis Groupe s’engage en faveur d’une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l’égalité des chances. Nous avons à cœur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d’égalité des sexes ou encore d’intergénérationnel.
Réf: 02e96128-7e94-43f7-8a5b-9e25c648580c