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Une entreprise innovante recherche un Chargé de développement énergies et environnement pour rejoindre son équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable d'identifier les besoins de raccordement et d'analyser les profils de consommation des clients. Vous aurez également l'opportunité de nouer des partenariats avec des collectivités pour développer des solutions durables telles que le photovoltaïque et la géothermie. Si vous êtes passionné par l'énergie et l'environnement et que vous souhaitez contribuer à des projets d'efficacité énergétique, cette position est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui valorise la diversité et l'inclusion, et participez à des initiatives qui font la différence.
Description du poste
Domaine d'activité / Métier
ENVIRONNEMENT ÉNERGIE RSE - Gestion Projet Environnement Energie RSE
Intitulé de poste
Chargé de développement énergies et environnement - F/H
Localisation du poste à pourvoir
Type de Contrat
Description de la mission
Sous la responsabilité du Manager Énergies & Cycle de l'eau et en collaboration avec l'activité management de l'énergie & comptage et la Direction du Développement Durable, vous aurez pour missions :
Profil recherché
Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieurs ou d'université (BAC +X) avec une spécialisation en énergie et possédez une expérience d'au moins 1 à 3 ans dans la gestion de projets d'efficacité énergétique.
Vos connaissances en énergies et environnement, votre sens du client, et votre excellent relationnel vous permettront de réussir dans ce poste.
Vous avez déjà mené des missions de prospection auprès de divers publics, démontrant vos capacités de conviction.
Capacités rédactionnelles, rigueur, dynamisme, et bonne communication vous caractérisent.
Vous êtes force de proposition et maîtrisez les outils informatiques, y compris la GED.
Le poste est basé à Paris-Orly, avec possibilité de télétravail.
Package de rémunération et avantages : fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan d'épargne entreprise, mutuelle, CSE.
Le Groupe ADP favorise l'égalité des chances, l'insertion professionnelle, et l'emploi des personnes en situation de handicap, dans une démarche d'inclusion et de diversité.
Convaincus que le talent n’a pas d’âge, de genre, d’origine, d’orientation sexuelle ou de croyance, nous créons un environnement de travail inclusif.
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Pour en savoir plus sur notre politique de diversité, consultez notre site Groupe ADP.