Chargé de Développement Commercial H / F - Maison de Retraite

Adsearch; Drancy; Sur place; EUR 30 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale à Drancy recherche un Chargé de Développement Commercial (H/F) pour un CDD de 6 à 12 mois. Vous serez en charge de développer un portefeuille clients, organiser des événements, et assurer un suivi personnalisé des prospects. Le poste nécessite une expérience de 3 ans minimum, idéalement dans l'immobilier ou la banque. Un package attractif jusqu'à 50K€ est proposé, avec des avantages supplémentaires tels que salle de sport et chèques cadeaux.

Prestations

Salle de sport

Chèques cadeaux

Tickets restaurant

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
• Profils issus du secteur de l'immobilier ou de la banque réussissent particulièrement bien.

Responsabilités

• Développer le portefeuille clients auprès d'une clientèle senior exigeante.
• Contribuer au rayonnement de la résidence en développant un réseau de prescripteurs.
• Organiser les visites de la résidence et mettre en place des événements.

Connaissances

Développement de portefeuille clients

Organisation d'événements

Animation de réseau

Excellent relationnel

Écoute

Empathie

Autonomie

Réactivité

Formation

Bac+3

Description du poste

EN BREF: Chargé de Développement Commercial (H/F) – CDD 6 à 12 mois – Drancy - 33 / 48K€ package – Écoute Bienveillante, Animation de Réseau, Résidence Senior / EHPAD

Description de l'entreprise cliente:

Adsearch recherche pour son client, une entreprise familiale reconnue pour ses résidences services seniors haut de gamme, un Chargé de Développement Commercial (H/F) à Drancy pour un CDD de 6 à 12 mois.

VOS MISSIONS

Contexte du poste: Rattaché(e) au directeur de l'établissement, ce poste est une création dans le cadre de la croissance de la résidence. Vous rejoignez une équipe commerciale dynamique et solidaire.

• Développer le portefeuille clients auprès d'une clientèle senior exigeante, en s'appuyant sur un fichier qualifié et la création d'un réseau local.
• Contribuer au rayonnement de la résidence en développant un réseau de prescripteurs (professionnels, associations, etc.).
• Organiser les visites de la résidence, mettre en place des événements et assurer un suivi personnalisé des prospects.
• Participer à la vie de l'établissement et à l'organisation des événements pour promouvoir la résidence.
• Travailler en autonomie tout en assurant un reporting régulier à l'équipe commerciale.

Bon à savoir: Les profils issus du secteur de l'immobilier ou de la banque réussissent particulièrement bien dans ce type de structure grâce à leur capacité à gérer des relations clients exigeantes et à développer un réseau solide.

VOTRE PROFIL

Pour réussir vos missions de Chargé de Développement Commercial (H/F), vous êtes issu(e) d'une formation en commerce ou marketing, avec une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

• Compétences techniques: développement de portefeuille clients, organisation d'événements, animation de réseau.
• Soft skills: excellent relationnel, écoute, empathie, autonomie, réactivité.
• Rémunération: 30/35K€ fixe + variable, package global jusqu'à 50K€.
• Avantages supplémentaires: salle de sport, chèques cadeaux, tickets restaurant.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Premier entretien: avec notre consultant spécialisé, Yanis Roudier.
2. Deuxième entretien: avec le DRH de notre client.
3. Troisième entretien: avec un responsable opérationnel sur site chez notre client.

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- Expérience de 6 ans souhaitée

- Diplôme souhaité : Bac+3

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