Chargé de déploiement technique en digitalisation GRH et Paie F/H

Numih France; Amiens; Hybride; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transformation numérique recherche un(e) Chargé(e) de déploiement Digitalisation à Amiens. Vous serez responsable de l'implémentation de solutions de digitalisation pour les Ressources Humaines, avec un fort accent sur le support technique et fonctionnel. Rejoignez une équipe qui valorise l'autonomie et l'engagement, tout en offrant de nombreux avantages tels que le télétravail et un large congé annuel.

Prestations

48 jours de congés annuels

Télétravail indemnisé jusqu'à 3 jours/semaine

Carte SWILE titres restaurants

Prise en charge des transports en commun

Participation à la mutuelle santé

Qualifications

• Expérience dans le domaine des Ressources Humaines.
• Autonomie dans le travail.
• Compétences en rédaction technique.

Responsabilités

• Assurer le transfert de compétences des utilisateurs.
• Participer au paramétrage des applications.
• Contribuer aux phases d’acceptation des solutions.

Connaissances

Excellent relationnel

Qualités pédagogiques

Esprit d’équipe

Méthode et organisation

Formation

Connaissance fonctionnelle de l'hôpital

Outils

Systèmes Linux

Bases de données Oracle

Bases de données PostgreSQL

SQL

Business Object

QlikView

Description du poste

Partager nos valeurs : Engagement, Excellence, Innovation. Rejoindre des collègues investis dans une mission d'utilité publique et innovante. Travailler avec des équipes motivées pour garantir un haut niveau d’expérience adhérents.

Dans le cadre de l’accroissement de l’activité de lancement, la Direction de l’Offre GRH et Paie, recherche un(e) Chargé(e) de déploiement Digitalisation.

Votre quotidien consiste à assurer la mise en oeuvre de nos solutions de Digitalisation du domaine des Ressources Humaines auprès des établissements. Vous contribuez à l'assistance et à l'accompagnement de nos adhérents en assurant le support technique et fonctionnel des applications.

Vos responsabilités incluent :

• assurer le transfert de compétences des exploitants et des utilisateurs finaux, notamment en rédigeant de la documentation technique
• participer au paramétrage technique des applications (flux de données, interfaces, installation de certificat …)
• contribuer aux phases d’acceptation des versions des solutions ainsi qu'à l’évolution des solutions en capitalisant sur les retours utilisateurs exprimés sur sites

Notre environnement technique est composé de systèmes Linux/Linux et bases de données Oracle et Postgresql diffusées, ainsi que des outils techniques Linux/Unix, SQL. Une connaissance des outils techniques de requêtage (tel que Business Object ou QlikView) est un plus.

Vous possédez un excellent relationnel ainsi que des qualités pédagogiques indéniables afin d'accompagner nos adhérents. Vous faites preuve de méthode, d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous avez également un fort esprit d’équipe. Une bonne connaissance fonctionnelle de l’hôpital, et notamment sur les process RH, est exigée.

Deux référentes handicap vous accompagnent lors de votre intégration et tout au long de votre carrière au Numih France pour une meilleure inclusion professionnelle.

Nos avantages incluent :

• concilier vie pro / vie perso avec 48 jours de congés annuels
• télétravail possible indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine
• carte SWILE titres restaurants 10€/jour travaillé (50% payé par l'employeur)
• 75% de votre abonnement de transports en commun pris en charge cumulable avec le forfait mobilité durable
• participation à la mutuelle santé et à la prévoyance

Numih France est le premier acteur public au service de la transformation numérique et accompagne aujourd'hui + de 1 000 établissements de santé, collectivités et services déconcentrés de l'Etat sur tout le territoire français. Nous sommes certifiés Hébergeur de Données de Santé à caractère personnel (HDS) et ISO 9001 pour l’ensemble de nos activités.

Notre engagement en matière de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) est au cœur de notre projet d’entreprise, reconnu par le label LUCIE (norme ISO 26000). Nous sommes un employeur égal des chances et nous encourageons les candidatures de personnes handicapées.