Chargé de création, vidéo, photos et graphique (H/F)

MAIRIE; Égletons; On-site; EUR 8,928 - 12,276; Full time

Job summary

MAIRIE d'Égletons recherche un chargé de création, vidéo, photos et graphique pour travailler en binôme sous la supervision du responsable du service communication.

Les missions couvrent la gestion du site et des réseaux, la production de contenus multimédias et la conception graphique pour supports variés, avec une forte dimension publication et relations externes.

Qualifications

• Discrétion et confidentialité exigées.
• Rigueur et organisation.
• Disponibilité et polyvalence.
• Capacité de communication et travail en équipe.

Responsibilities

• Gestion du site web et des réseaux sociaux, mise à jour de contenus et SEO.
• Animation des réseaux sociaux: posts, planification, modération.
• Création de contenus multimédias: vidéos, photos et graphisme.
• Conception graphique: maquettes, affiches, flyers et infographies.
• Veille graphique et digitale, proposition d'améliorations.

Education

BTS Communication

BUT Métiers du Multimédia et de l'Internet

BUT Information-Communication

Licence professionnelle ou Bachelor en communication

Job description

Offre n° 211GDRN

Intitulé du poste

Chargé de création, vidéo, photos et graphique (H/F)

Descriptif de l'emploi

Descriptif de l'emploi et fonction: Travail en binôme sous la hiérarchie du responsable de service. Missions principales en binôme : participation à la réalisation des supports de communication; gestion du site internet et des réseaux sociaux; communication permanente avec le responsable du Service conception graphique, réseaux sociaux et vie associative; relations avec les services, partenaires et externes (imprimeurs, photographes, vidéastes, hébergeurs web et agences digitales, associations); médias (presse locale, influenceurs locaux pour des partenariats ponctuels).

Missions / conditions d'exercice

Missions principales :

• Communication digitale: gestion du site web, mise à jour des contenus (actualités, événements), optimisation SEO, participation à la stratégie de communication web, mise en ligne du contenu éditorial et alimentation des pages dédiées des réseaux sociaux et du site internet.
• Animation des réseaux sociaux: création de posts (visuels + textes) et planification des publications; animation de la communauté et modération des commentaires et des interactions.
• Veille sur l'e-réputation de la collectivité.
• Création de contenus multimédias: montage de vidéos (reportages, interviews, tutos); réalisation de photos lors d'événements (cérémonies, manifestations).
• Conception graphique: création de maquettes (affiches, flyers, plaquettes, rapports annuels); réalisations d'illustrations et infographies; mise en page de documents administratifs (magazines municipaux, comptes-rendus); retouche photo et traitement des visuels pour les réseaux sociaux.

Missions secondaires :

• Participation aux événements: installation des supports visuels (bâches, panneaux) lors des cérémonies; prise de photos/vidéos en direct.
• Veille et innovation: suivi des tendances graphiques et digitales; propositions d'améliorations pour les supports existants.
• Gestion administrative: archivage des fichiers graphiques et mise à jour de la photothèque; suivi des commandes auprès des imprimeurs.
• Activités annexes: travail sur les créations graphiques (maquettes, illustrations, mises en page) sous validation hiérarchique; communication digitale: gestion indépendante des mises à jour du site web et des réseaux sociaux (dans le respect de la charte graphique et éditoriale); initiative dans la proposition de concepts créatifs adaptés aux besoins de la collectivité; participation à l'image de la collectivité et à sa réputation; responsabilité dans le respect des délais, budgets et cahiers des charges.

Profil souhaité

Formation préparée :

• BTS Communication
• BUT Métiers du Multimédia et de l'Internet (MMI)
• BUT Information-Communication
• Licence professionnelle ou Bachelor en communication, communication digitale, design graphique ou communication visuelle

Conditions Particulières :

• Exigences du poste: discrétion et confidentialité
• Horaires fixes et pics d'activité en fonction des obligations du service
• Rigueur et organisation
• Disponibilité
• Polyvalence

Qualifications et aptitudes requises :

• Avoir un goût affirmé pour le service public
• Sens de l'organisation, soin et méthode dans l'exécution
• Capacité de communication et de travail en équipe
• Permis B demandé

Poste à pourvoir le 01/09/2026. Date limite de candidature le 03/08/2026. Une candidature déjà formée peut être étudiée.

Type de contrat et conditions

• CDD - 12 Mois
• Contrat apprentissage
• Durée du travail 35H/semaine
• Travail en journée

Salaire

• selon grilles alternance

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Créer, élaborer et identifier des concepts innovants
• Recueillir et analyser les besoins client

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale